Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L’association Familles Rurales les Ch’Attons recrute un.e direct·eur·rice ajoint·e pour son Multi-Accueil de 25 places "les ch’Attons" basé à Atton.

Description des missions

Description de l’offre :

Dans une structure Multi-accueil accueillant 25 enfants de 2 mois 1/2 à 6 ans, sous l’autorité de la Présidente de l’association Familles Rurales Les Ch’attons, le/la Direct∙eur∙rice Adjoint∙e est responsable de la dimension éducative et sanitaire de la structure et de sa coordination, conformément à la règlementation en vigueur et en lien avec les orientations fixées par le projet associatif. Il∙Elle assure la continuité de la fonction de direction en cas d’absence du∙de la direct∙eur∙rice de l’établissement. Il·Elle sera chargé·e de l'accueil des enfants et de leurs parents.

Compétences attendues

Compétences du poste:

• Accueillir, informer, accompagner l’enfant et sa famille

• Créer les protocoles d’hygiène et de santé en lien avec le médecin de la structure et la directrice et assurer leurs mises à jour et leur application ;

• Organiser et contrôler le suivi du dossier sanitaire des enfants (développement, besoins spécifiques, rencontres avec la famille si besoin) ;

• Assurer l’aide à la prise de médicament et les soins physique et/ou de désinfection ;

• Organiser et animer les informations sanitaires des réunions d’équipe en collaboration avec la direction et la présidente ;

• Réaliser des activités d’éveil, de loisirs et d’éducation

• Recenser les besoins pour la mise en œuvre du projet en lien avec l’équipe et en assurer la mise en œuvre ;

• Assure la continuité de direction pour la bonne gestion de la structure

Savoir-être :

• Sens de l'organisation et des responsabilités

• Respectueux de la hiérarchie et des protocoles

• Capacité à manager et à travailler en équipe

Formation :

DE Infirmier ou DE Infirmier Puéricultrice obligatoire ou DE EJE

Expérience auprès de jeunes enfants souhaitée

Conditions :

Poste basé à Atton à pourvoir en CDI, 35 heures / semaine.

Amplitudes horaires, en fonction du planning entre 07H30 et 18H30

Rémunération suivant convention collective

Adresser lettre de motivation manuscrite et CV à :

Association Familles Rurales Les Ch’attons

A l’attention de Mme PETITJEAN Michèle, Présidente

3, rue des Dames

54 700 ATTON

multiaccueilfratton@sfr.fr

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

URGENT
-

L’association Familles Rurales Einville et Environs recrute Un(e) Animateur(trice) ACM

Description des missions

Missions :

• Dans le cadre de l’accueil périscolaire (sur l’ensemble de période scolaire) : vous aurez en charge l’accompagnement des enfants et l'animation des temps d’accueil du matin (7h-8h30), midi (11h15 – 13h) et/ou soir (16h-18h30) sur le site d’Arracourt pour des enfants de 3 à 11 ans.

• Dans le cadre des accueils de loisirs basé à Einville (chaque 1ère semaine de petites vacances et 4 semaines en été) : vous animerez, avec l’équipe, un accueil de loisirs en direction des enfants de 3 à 11 ans.

• Intégré au sein de l’équipe d’animation, vous participerez à la construction du projet pédagogique en respect avec le projet Educatif de la structure.

• Vous veillerez à la sécurité physique et affective des enfants et mettrez en place des activités ludiques et éducatives favorisant l’épanouissement et le développement de l’enfant.

Compétences attendues

Profil :

• Dynamisme
• Sens de l’initiative, autonomie
• Qualités relationnelles et d’écoute
• Capacité d’adaptation
• Esprit d’équipe
• Connaissance de la vie associative et du milieu rural souhaitée

Formation / Expérience :

• Expérience dans l’animation souhaitée
• Formation BAFA ou CAP Petite Enfance exigée

Conditions :

• Poste basé à Arracourt et Einville au Jard (54)
• Être éligible au Parcours Emploi Compétences (PEC) Jeunes (rapprochez vous de votre conseiller Mission Locale ou Pôle Emploi pour connaitre les critères l’éligibilité)
• CDD de 12 mois - 30 h hebdo annualisées
• Rémunération : 1 337 € brut / mois
• Poste à pourvoir au 1er septembre 2021

Adresser lettre de motivation et CV à

Association Familles Rurales Einville et Environs

A l’attention de Madame la Présidente

58 Grande Rue - 54 370 EINVILLE AU JARD

Ou par mail : association.einvilleetenvirons@famillesrurales.org

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

URGENT

-
L’association Familles Rurales Einville et Environs recrute Un(e) Animateur(trice) ACM

Description des missions

Missions :

• Dans le cadre de l’accueil périscolaire (sur l’ensemble de période scolaire) : vous aurez en charge l’accompagnement des enfants et l'animation des temps d’accueil du matin (7h-8h30), midi (11h15 – 13h) et/ou soir (16h-18h30) sur le site d’Einville pour des enfants de 3 à 11 ans.

• Dans le cadre des accueils de loisirs (chaque 1ère semaine de petites vacances et 4 semaines en été) : vous animerez, avec l’équipe, un accueil de loisirs en direction des enfants de 3 à 11 ans.

• Intégré au sein de l’équipe d’animation, vous participerez à la construction du projet pédagogique en respect avec le projet Educatif de la structure.

• Vous veillerez à la sécurité physique et affective des enfants et mettrez en place des activités ludiques et éducatives favorisant l’épanouissement et le développement de l’enfant.

Compétences attendues

Profil :

• Dynamisme
• Sens de l’initiative, autonomie
• Qualités relationnelles et d’écoute
• Capacité d’adaptation
• Esprit d’équipe
• Connaissance de la vie associative et du milieu rural souhaitée

Formation / Expérience :

• Expérience dans l’animation souhaitée
• Formation BAFA ou CAP Petite Enfance exigée

Conditions :

• Poste basé à Einville au Jard (54)
• Être éligible au Parcours Emploi Compétences (PEC) Jeunes (rapprochez-vous de votre conseiller Mission Locale ou Pôle Emploi pour connaitre les critères l’éligibilité)
• Rémunération : 1 337 € brut / mois
• Poste à pourvoir au 1er septembre 2021

Adresser lettre de motivation et CV à
Association Familles Rurales Einville et Environs
A l’attention de Madame la Présidente
58 Grande Rue - 54 370 EINVILLE AU JARD
Ou par mail : association.einvilleetenvirons@famillesrurales.org

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

URGENT

-
L’association Familles Rurales Einville et Environs recrute Un(e) Accueillant(e) Relais Familles

Description des missions

Missions :

• Accueillir, écouter, informer et orienter les habitants dans le cadre du Relais Familles et de son accueil France Services

• Accompagner le public dans leurs démarches administratives avec différentes institutions (CAF, Pôle Emploi…)

• Animer le Lieu d’Accueil Parents – Enfants (LAPE) en lien avec la Coordinatrice de Projet Familles

• Mettre en oeuvre la Politique du Conseil d’Administration en lien avec l’équipe

Compétences attendues

Profil :

• Capacité rédactionnelle
• Bonne maîtrise de l’outil informatique
• Sens de l’initiative, autonomie
• Qualités relationnelles et d’écoute
• Capacité d’adaptation
• Esprit d’équipe avec les salariés et les bénévoles
• Connaissance de la vie associative et du milieu rural souhaitée

Formation / Expérience :

• Expérience de l’accueil du public et la gestion administrative souhaitée
• Formation niveau BAC souhaitée

Conditions :

• Poste basé à Einville au Jard
• CDI - 35 h hebdo
• Rémunération : 1 787 € brut / mois
• Poste à pourvoir au plus vite

Adresser lettre de motivation et CV à
Association Familles Rurales Einville et Environs
A l’attention de Madame la Présidente
58 Grande Rue - 54 370 EINVILLE AU JARD
Ou par mail : association.einvilleetenvirons@famillesrurales.org

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Présentation de l'entreprise

L’association Familles Rurales du Pays de Colombey est inscrite sur un territoire rural de 40 communes, regroupant de 35 à 1300 habitants. Sur ce territoire rural classé ZRR, 21 villages ont une population inférieure à 250 habitants.

Description des missions

Description de l'offre

1. Vous serez en charge du déploiement et de l’animation des actions de sensibilisation et de prévention à destination des jeunes,

2. Vous coordonnerez le Contrat Local d’Accompagnement à la Scolarité,

3. Vous coordonnerez les projets de lutte contre l’isolement et accompagnerez l’insertion sociale des publics accueillis.

Compétences attendues

Compétence(s) du poste

• Animation– indispensable
• Sens de l’accueil – indispensable
• Travail en équipe - indispensable
• Expression écrite et orthographe - indispensable
• Valeurs associatives - indispensable

Autre(s) compétence(s)

• Maitrise de l’outil informatique
• Pack office (Word/Excel…) – indispensable
• Connaissance des publics d’usagers
• Qualité(s) professionnelle(s)
• Autonomie, Capacité d'adaptation, Rigueur, Sens de l'organisation

Détails

• Lieu de travail : 54170 - COLOMBEY LES BELLES
• Type de contrat : Contrat à durée indéterminé
• Durée hebdomadaire de travail : 35h
• Salaire indicatif : Mensuel de 1990 Euros brut + participation mutuelle
• Déplacement : Ponctuels Départemental
• Expérience : Expérience 3 ans souhaitée
• Formation : Bac+2 exigé
• Permis : B - Véhicule léger Exigé
• Effectif de l'entreprise : 5 à 10 salariés

Pour postuler à cette offre

Envoyer votre lettre de motivation et votre CV,
avant le 15 juillet par mail, à melanie.grosse@famillesrurales.org
 

Pour les candidatures qui seront retenues,
un entretien est à prévoir entre le 26 juillet et le 14 aout.
Poste à pourvoir à compter du 1er septembre 2021.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

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Description des missions

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Compétences attendues

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Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L’association Familles Rurales Einville et Environs recrute
un(e) Animateur(trice) Petite Enfance et pour des missions de remplacement

Description des missions

En respect de la Politique du Conseil d’Administration, et sous la responsabilité de la Directrice, vous aurez la charge d’assurer 3 missions principales réparties sur 4 jours et demi :

• Animation RAM :
  • Mise en place d’animation en direction des Assistants Maternels du Territoire et des enfants dont elles ont la charge, dans le cadre du Relais assistants Maternels (RAM) – 2 matinées par semaine

• Accueil LAPE :
  •  Accueil, écoute et accompagnement des Parents et enfants de la naissance à 3 ans du territoire dans le cadre du Lieu d’Accueil Parents-Enfants (LAPE) - 2 matinées par semaine

• Accueil France Services :
  • Accueil physique et téléphonique des habitants et accompagnement dans leurs démarches en lien avec différentes administrations (5 demi-journées)

Dans le cadre ou en complément de ces missions, vous pourrez assurer certaines tâches administratives et organisationnelles de l’association (saisie, adhésions, inscriptions, communication…) en lien avec la directrice

Compétences attendues

Profil :

• Qualités relationnelles
• Aptitude rédactionnelle
• Capacité d’adaptation
• Bonne maîtrise de l’outil informatique
• Sens de l’initiative, autonomie
• Connaissance en gestion et organisation associative
• Connaissance de la vie associative et du milieu rural souhaitable

Formation :

• Expérience sur des missions similaires souhaitable
• Formation de type DE CESF, DE EJE… serait un plus

Conditions :

• Poste basé à Einville au Jard
• CDD 1 mois avec possibilité de prolongation – Poste à pourvoir au plus vite
• Mission de remplacement
• 35 h hebdo
• Rémunération : 1 913 € brut / mois

Adresser lettre de motivation et CV à
Association Familles Rurales Einville et Environs
A l’attention de Madame la Présidente
58 Grande Rue - 54 370 EINVILLE AU JARD
Ou par mail : association.einvilleetenvirons@famillesrurales.org

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L’association Familles Rurales de Pulnoy recrute pour son multi-accueil « Les Loupiots » de 32 places, un.e Assistant.e Educat.eur.rice en CDD de remplacement. Poste à pourvoir immédiatement, reconduction possible

Description des missions

• Accueillir, informer, accompagner l’enfant et sa famille,
• Organiser, mettre en œuvre et participer aux activités ludiques et aux tâches quotidiennes,
• Utiliser les techniques d’entretien des locaux et du matériel spécifiques aux structures d’accueil de la Petite Enfance,
• Veiller et contribuer à l’épanouissement, la sécurité, le confort et l’hygiène des enfants

Compétences attendues

Savoir-faire:

• Capacité à assurer un accompagnement avec patience, douceur et disponibilité
• Capacité à favoriser l’éveil et le développement des enfants
• Préparer, organiser les activités ludiques, éducatives
• Accompagner les enfants pendant les activités
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Capacité à respecter les règles d’hygiène et de sécurité

Savoir-être:

• Créativité pour organiser des activités d’éveil
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de l'organisation et des responsabilités
• Respectueux.se de la hiérarchie et des protocoles

Formation :

CAP Petite Enfance ou équivalent – expérience souhaitée

Conditions :

Poste basé à Pulnoy à pourvoir en CDD,

35 heures / semaine avec prise de fonction immédiate.

Rémunération selon convention

Adresser lettre de motivation manuscrite et CV à :

Mme la Présidente, Association Familles Rurales de Pulnoy

Multi Accueil Les Loupiots

   32 rue de Saulxures

     54 425 Pulnoy

Tel : 03. 83. 36. 45. 53

Mail : contact@lesloupiots.net

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales de Feneu compte plus de 180 familles adhérentes à la dizaine d'activités proposées aux enfants, adolescents, adultes et seniors.

Description des missions

Animer des ateliers de conversation en anglais pour enfants, adolescents et adultes : compréhension oral, développement de l’écoute, de la prononciation et de l’intonation.

Apporter une approche de l’anglais, à de jeunes enfants dès 4 ans, de manière ludique : jeux, musique, comptines, dessins, livres, etc…

Compétences attendues

Informations complémentaires

Contrat de 5h par semaine répartis selon les groupes entre le mercredi matin et jeudi (après 16h30)

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L’association Familles Rurales Einville et Environs recrute un(e) Animateur(trice) local(e) pour une mission de remplacement :

Description des missions

• Accueillir, écouter, informer et orienter les habitants dans le cadre du Relais Familles et de son accueil France Services

• Accompagner le public dans leurs démarches administratives avec différentes institutions (CAF, Pôle Emploi…)

• Assurer certaines tâches administratives et organisationnelles de l’association (adhésions, inscriptions, communication…) en lien avec la directrice

• Accompagner l’équipe dans l’animation du Relais Familles et son projet en direction des Familles du Territoire (LAPE, actions Parentalité…)

• Mettre en oeuvre la Politique du Conseil d’Administration en lien avec l’équipe

Compétences attendues

Profil :

• Capacité rédactionnelle
• Bonne maîtrise de l’outil informatique
• Sens de l’initiative, autonomie
• Qualités relationnelles
• Volonté d’impliquer les Familles au coeur du projet
• Esprit d’équipe avec les salariés et les bénévoles
• Connaissance de la vie associative et du milieu rural souhaitée

Formation / Expérience :

• Expérience l’accueil du public, l’écoute et la gestion administrative souhaitée
• Formation de type CESF souhaitée

Conditions :

• Poste basé à Einville au Jard
• CDD 1 mois avec possibilité de prolongation
• 35 h hebdo
• Rémunération : 1 770 € brut / mois
• Poste à pourvoir au plus vite

Adresser lettre de motivation et CV à
Association Familles Rurales Einville et Environs
A l’attention de Madame la Présidente
58 Grande Rue - 54 370 EINVILLE AU JARD
Ou par mail : sabrina.poggioli@famillesrurales.org