Nom de la structure / association

Présentation de la structure

24h à 30h par semaine

Présentation de la structure

Familles Rurales Fédération du Loiret a pour mission de promouvoir l'accès aux droits et aux services en facilitant leur insertion dans la société numérique.
Afin de renforcer cette mission, un poste de volontaire en service civique est proposé pour participer à des actions de médiation numérique.

Description des missions

• Préparer les contenus pédagogiques des cours collectifs : découverte de l’ordinateur, traitement de texte, navigation sur internet, retouche photo, etc.
• Diffuser les dates des cours auprès des adhérents des 17 lieux de médiation.
• Participer et animer les cours d’une durée de 2 heures avec un conseiller numérique dans les villes de : Achères, Baccon, Boigny, Bou, Coullons, Crottes-en-Pithiverais, Gidy, Mardié, Ingré, La Chapelle-St-Mesmin, Les Bordes, Mardié, Marigny-les-Usages, Nancray-sur-Rimarde, St-Cyr-en-Val, St-Martin d’Abbat,Tournoisis.
• Accompagner les usagers dans la prise en main d'outils numériques et les sensibiliser au bon usage d’internet et à la sécurité en ligne (chaque participant ramène son propre ordinateur).
• Réaliser un reporting de son activité.

Le bénévole pourra également être amené à participer à d’autres actions en lien avec le numérique (vente d’ordinateur reconditionné auprès des adhérents des cours collectifs, etc).
 

Compétences attendues

Capacité d’initiative, sens du contact, pédagogie, curiosité numérique, autonomie et prise d'initiative, bonne communication orale.

Une Formation Civique et Citoyenne sera proposée dans les 3 premiers mois (2J)

Informations complémentaires

Localisation de la mission :
Familles Rurales Fédération du Loiret
1 rue d’Aquitaine – 45380 La Chapelle-Saint-Mesmin

Tutorat et accompagnement :
Le/la volontaire sera suivi(e) par un tuteur (chargé de mission numérique) qui l’accompagnera dans son parcours de mission.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Vous rejoignez et intégrez une équipe de professionnel(e)s du jardinage à domicile, dynamiques et passionné(e)s. Vous travaillerez en autonomie au domicile des usagers, en lien direct avec le responsable. Vous serez intégré(e) et formé(e) par un tuteur / référent.
Notre service RH et votre responsable vous accompagneront tout au long de votre parcours de formation et d’évolution au sein de Familles rurales

Description des missions

Nous recherchons un(e) agent (e) d'entretien pour effectuer des travaux de jardinage au domicile des usagers du service à la personne.
Activités diverses : tonte, taille de haies, entretien courant, enlèvement des végétaux, déchetterie.
Le poste exige le sens du travail soigné, une aisance relationnelle et une forte capacité d'adaptation face à la diversité des interventions et aux aléas climatiques.
Les locaux techniques sont basés au 1, rue d’aquitaine à la Chapelle Saint Mesmin
Vous êtes mobile sur le département avec le véhicule de l'entreprise.

Compétences attendues

Formation de Jardinier requise ; vous êtes idéalement sensibilisé(e) au secteur associatif / service à la personne.
Expérience requise d'un an minimum sur un poste similaire.

Informations complémentaires

Poste à pourvoir dès que possible, à temps plein ou partiel
Type de contrat : CDI
Catégorie : Employé(e)
Organisation de la semaine : travail sur 5 jours, du lundi au vendredi
Rémunération : de 1 823,07€ à 2 000,00€ par mois selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + prime annuelle selon critères
Vos avantages sociaux :
En nous rejoignant, vous bénéficiez d’un comité d’entreprise, un plan d’épargne entreprise avec abondement de l’employeur et un plan d’épargne retraite.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

La Fédération Départementale du Loiret a une mission de coordination et d'appui à son réseau d'associations dans la mise en oeuvre des projets, des actions, et des services. Ces associations sont soutenues dans leur mission par un Pôle support régional (GIE Centre de Val de Loire) qui les accompagne notamment dans la gestion du personnel et de la gestion financière. Concernant la partie ressources humaines, les prestations vont de l’élaboration des bulletins de paie à des missions de gestion des contrats de travail, ou de conseil. En tant que Gestionnaire de Paie, vous rejoignez et intégrez le service Paye sous la responsabilité d’un Directeur de service.

Description des missions

En support de l'équipe paie et pour le compte des différents établissements dans un cadre multi-conventions (Familles Rurales, ECLAT, BAD, ALISFA…), vous serez amené à effectuer les tâches suivantes :
 

• Paramétrage et création des salariés, des contrats et des organismes,
• Elaboration des bulletins de paie (sur le logiciel interne Korrigan ou sur la plateforme Impact Emploi), de la collecte des variables au contrôle des bulletins,
• Gestion des fins de contrats, des acomptes, des saisies sur salaires,
• Traitement et suivi des arrêts de travail et des indemnités journalières,
• Elaboration des différentes DSN et déclarations règlementaires aux organismes sociaux,
• Collaboration avec les Ressources Humaines,
• Montage et suivi des dossiers de prévoyance,

Compétences attendues

• Formation Bac + 2/3
• Expérience confirmée sur un poste similaire ou en cabinet d’expertise comptable
• Respect de la confidentialité,
• Rigueur, autonomie, analyse et synthèse,
• Bon esprit d'équipe et bon relationnel,
• Connaissances bureautique (Excel, Word, Teams …)

Informations complémentaires

Poste à pourvoir dès que possible, à temps plein, en CDI
Catégorie : Employé(e)
Rémunération : 30 à 35 K€ selon qualification et expérience
Avantages sociaux : Possibilité de télétravail, comité d’entreprise, plan d’épargne salarial avec abondement de l’employeur, mutuelle

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

La Fédération Départementale du Loiret a une mission de coordination et d'appui à son réseau d'associations dans la mise en oeuvre des projets, des actions, et des services. Ces associations sont soutenues dans leur mission par un Pôle support régional (GIE Centre de Val de Loire) qui les accompagne notamment dans la gestion du personnel et la tenue de comptabilité.
Le poste est à pourvoir au sein du service comptable composé de 3 personnes et d’un alternant, et sous la responsabilité d’un Directeur de service.

Description des missions

Vous serez en charge d’un portefeuille de structures associatives et vous mènerez des tâches transverses en lien avec les services de l’Aide à la Personne, de la Vie Associative et des R.H.-Paye.
Vos principales tâches sont les suivantes :
 Gérer les écritures de comptabilité générale, auxiliaire et analytique de votre périmètre,
 Suivi des comptes clients (encaissements et relances) et fournisseurs (règlements),
 Rapprochements bancaires et gestion de la trésorerie,
 Facturation des adhésions et des activités associatives,…
 Révision des comptes et participation aux travaux des clôtures annuelles et des situations intermédiaires,
 Elaboration des dossiers de clôture et des états financiers,
 Contribution à l’élaboration du budget et au contrôle de gestion.

Compétences attendues

• Formation Bac + 2 minimum
• Expérience confirmée sur un poste similaire, une expérience en cabinet comptable est appréciée
• Méthode – Rigueur – Autonomie - Polyvalence,
• Respect des échéances et des procédures,
• Bon esprit d'équipe et bon relationnel,
• Connaissances bureautique avancées (Excel, Word, Teams …)
• L’expérience de la comptabilité associative multisite et du secteur des services à la personne est un atout à votre candidature.

Informations complémentaires

• Poste à pourvoir dès que possible, à temps plein, en CDI
• Catégorie : Employé(e)
• Rémunération : 30 à 35 K€ selon qualification et expérience
• Avantages sociaux : Possibilité de télétravail, Comité d’Entreprise, Plan d’Epargne Salarial avec abondement de l’employeur, Mutuelle

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain.

Vous rejoignez et intégrez le secteur de Fleury-les-Aubrais et alentours, constitué de professionnel(e)s du domicile, dynamiques et passionné(e)s, managé(e)s par un(e)responsable de secteur et une secrétaire locale. Vous travaillerez en autonomie au domicile des usagers, en lien direct avec le responsable de secteur. Vous serez intégré(e) et formé(e) par un (e) tuteur(trice) / référent(e).
Notre service RH et votre responsable de secteur vous accompagneront tout au long de votre parcours de formation et d’évolution au sein de Familles rurales.

Description des missions

Vous accompagnez et aidez les usagers fragilisés et/ou dépendants à leur domicile. Vous avez un rôle essentiel dans le maintien du lien social (lutte contre l’isolement, lien avec la famille et les partenaires). Vous contribuez activement à leur qualité de vie, à leur développement et au maintien de leurs capacités à vivre à leur domicile le plus longtemps possible. Vous travaillez en équipe et vous devez vous coordonner avec vos collègues.
Dans ce cadre, vous serez chargé(e) :
• Du bien-être de l’usager
• D’accompagner et aider aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aux déplacements, à la toilette, à l’habillage, à la préparation et la prise des repas, aux levers et aux couchers, …)
• D’entretenir le cadre de vie de l’usager
• D’accompagner la personne dans sa vie sociale et relationnelle : démarches administratives, courses, activités de la vie

Compétences attendues

Vos qualités
• Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), discret(e). Vous savez vous adapter à des situations variées.
• Vous faites preuve d’écoute, de patience, de respect de l’autre et de bienveillance

Informations complémentaires

Poste à pourvoir dès que possible, à temps plein ou partiel
Type de contrat : CDI, ou CDD selon disponibilité
Catégorie : Employé(e)
Organisation de la semaine : sur 4 jours de travail et 1 week-end sur deux de libre.
Processus d’intégration, tutorat et formations internes.
Rémunération : à partir de 13,09€ par heure selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + prime annuelle selon critères + prise en charge des indemnités kilométriques et temps de trajet entre 2 interventions + majoration des heures des soirs, des samedis et dimanches
Vos avantages sociaux :
En nous rejoignant, vous bénéficiez d’un comité d’entreprise, un plan d’épargne entreprise avec abondement de l’employeur et un plan d’épargne retraite.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales fédération d'Ille-et-Vilaine défend l’intérêt des familles en milieu rural, soutient la vie associative de 30 associations et développe des services favorisant le mieux vivre en milieu rural (accueil de loisirs, structures petite enfance, activités de loisirs). Familles Rurales assure également un rôle de défense des consommateurs.

Sous la responsabilité du conseil d’administration et par délégation au directeur, une équipe de 10 chargés de mission, une comptable, une assistante administrative, 3 secrétaires et 1 assistante RH assure le fonctionnement quotidien de la fédération.

125 salariés permanents pour 70 ETP

La fédération développe son activité depuis 6 ans maintenant sur 3 axes :

• La petite enfance avec l’accompagnement de 11 établissements d’accueil du jeune enfant et le soutien à la fonction parentale dans le cadre d’actions parentalité.
• L’enfance jeunesse avec la gestion de 18 accueils de loisirs et 4 espaces jeunes, l’organisation d’une base été départementale des accueils de loisirs et d’un séjour jeunesse régional.
• La défense des consommateurs et la représentation des usagers au travers de notre inscription au sein de différents réseaux et de la tenue de permanences conso.

Description des missions

La fédération départementale Familles Rurales en convention avec l'association locale Familles Rurales et la mairie de Guignen recherche un(e) directeur(trice) adjoint(e) pour l'accueil de loisirs maternel de Guignen.

Poste à pourvoir dès mai 2026

Vous aurez pour missions de :

• S'impliquer et participer à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'accueil de loisirs.
• Être référent pour l'équipe d'animation en collaboration avec le directeur de l'accueil de loisirs  
• Elaborer, organiser et encadrer les d'activités des vacances scolaires en tenant compte du public et de ses besoins.
• Accueillir, en toute sécurité, les enfants dans le cadre de l'accueil de loisirs
• Assurer l'accueil des familles.
• Assurer la gestion de l'accueil.
• Assurer ponctuellement la direction des accueils de loisirs en cas d'absence de la direction.

Compétences attendues

Compétences, savoir être professionnels:

• Techniques pédagogiques
• Règles d'hygiène et de sécurité
• Gestes d'urgence et de secours
• Préparer, organiser et animer des temps adaptés au public
• Accueillir les enfants et les familles
• Travailler en équipe
• Force de proposition
• Prise d'initiative
• Aptitude à mettre en œuvre un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales et la règlementation des ACM en vigueur  
• Capacité à adapter l'accueil aux évolutions règlementaires et aux publics accueillis  
• Capacité à être référent pour une équipe d'animation  
• Capacités relationnelles  

Informations complémentaires

Profil recherché:

• Diplôme requis/souhaité: BAFA ou équivalent impératif
• Expérience requise/souhaitée: Une expérience en animation de séjour et/ou en accueil de loisirs est requise.

Temps de travail: temps partiel 65% soit 1043€ annuel ETP

• 14h30/semaine scolaire : 4h30 de préparation et 10h00 d'animation le mercredi -
• 47h30 en semaine de vacances scolaires

Rémunération :

• Selon la convention collective Familles Rurales
• Environ 1 314€ bruts mensuels.

CV et lettre de motivation à envoyer par mail.

Sans contact de notre part dans un délai de 4 semaines, veuillez considérer que nous ne donnons pas de suite favorable à votre candidature.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain.

Vous rejoignez et intégrez le secteur de Fleury-les-Aubrais et alentours, constitué de professionnel(e)s du domicile, dynamiques et passionné(e)s, managé(e)s par un(e)responsable de secteur et une secrétaire locale. Vous travaillerez en autonomie au domicile des usagers, en lien direct avec le responsable de secteur. Vous serez intégré(e) et formé(e) par un (e) tuteur(trice) / référent(e).
Notre service RH et votre responsable de secteur vous accompagneront tout au long de votre parcours de formation et d’évolution au sein de Familles rurales.

Description des missions

Vous accompagnez et aidez les usagers fragilisés et/ou dépendants à leur domicile. Vous avez un rôle essentiel dans le maintien du lien social (lutte contre l’isolement, lien avec la famille et les partenaires). Vous contribuez activement à leur qualité de vie, à leur développement et au maintien de leurs capacités à vivre à leur domicile le plus longtemps possible. Vous travaillez en équipe et vous devez vous coordonner avec vos collègues.
Dans ce cadre, vous serez chargé(e) :
• Du bien-être de l’usager
• D’accompagner et aider aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aux déplacements, à la toilette, à l’habillage, à la préparation et la prise des repas, aux levers et aux couchers, …)
• D’entretenir le cadre de vie de l’usager
• D’accompagner la personne dans sa vie sociale et relationnelle : démarches administratives, courses, activités de la vie

Compétences attendues

Vos qualités
• Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), discret(e). Vous savez vous adapter à des situations variées.
• Vous faites preuve d’écoute, de patience, de respect de l’autre et de bienveillance

Informations complémentaires

Poste à pourvoir dès que possible, à temps plein ou partiel
Type de contrat : CDI, ou CDD selon disponibilité
Catégorie : Employé(e)
Organisation de la semaine : sur 4 jours de travail et 1 week-end sur deux de libre.
Processus d’intégration, tutorat et formations internes.
Rémunération : à partir de 13,09€ par heure selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + prime annuelle selon critères + prise en charge des indemnités kilométriques et temps de trajet entre 2 interventions + majoration des heures des soirs, des samedis et dimanches
Vos avantages sociaux :
En nous rejoignant, vous bénéficiez d’un comité d’entreprise, un plan d’épargne entreprise avec abondement de l’employeur et un plan d’épargne retraite.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain.

Vous rejoignez et intégrez le secteur de Fleury-les-Aubrais et alentours, constitué de professionnel(e)s du domicile, dynamiques et passionné(e)s, managé(e)s par un(e)responsable de secteur et une secrétaire locale. Vous travaillerez en autonomie au domicile des usagers, en lien direct avec le responsable de secteur. Vous serez intégré(e) et formé(e) par un (e) tuteur(trice) / référent(e).
Notre service RH et votre responsable de secteur vous accompagneront tout au long de votre parcours de formation et d’évolution au sein de Familles rurales.

Description des missions

Vous accompagnez et aidez les usagers fragilisés et/ou dépendants à leur domicile. Vous avez un rôle essentiel dans le maintien du lien social (lutte contre l’isolement, lien avec la famille et les partenaires). Vous contribuez activement à leur qualité de vie, à leur développement et au maintien de leurs capacités à vivre à leur domicile le plus longtemps possible. Vous travaillez en équipe et vous devez vous coordonner avec vos collègues.
Dans ce cadre, vous serez chargé(e) :
• Du bien-être de l’usager
• D’accompagner et aider aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aux déplacements, à la toilette, à l’habillage, à la préparation et la prise des repas, aux levers et aux couchers, …)
• D’entretenir le cadre de vie de l’usager
• D’accompagner la personne dans sa vie sociale et relationnelle : démarches administratives, courses, activités de la vie

Compétences attendues

Vos qualités
• Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), discret(e). Vous savez vous adapter à des situations variées.
• Vous faites preuve d’écoute, de patience, de respect de l’autre et de bienveillance

Informations complémentaires

Poste à pourvoir dès que possible, à temps plein ou partiel
Type de contrat : CDI, ou CDD selon disponibilité
Catégorie : Employé(e)
Organisation de la semaine : sur 4 jours de travail et 1 week-end sur deux de libre.
Processus d’intégration, tutorat et formations internes.
Rémunération : à partir de 13,09€ par heure selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + prime annuelle selon critères + prise en charge des indemnités kilométriques et temps de trajet entre 2 interventions + majoration des heures des soirs, des samedis et dimanches
Vos avantages sociaux :
En nous rejoignant, vous bénéficiez d’un comité d’entreprise, un plan d’épargne entreprise avec abondement de l’employeur et un plan d’épargne retraite.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain.

Vous rejoignez et intégrez le secteur de Fleury-les-Aubrais et alentours, constitué de professionnel(e)s du domicile, dynamiques et passionné(e)s, managé(e)s par un(e)responsable de secteur et une secrétaire locale. Vous travaillerez en autonomie au domicile des usagers, en lien direct avec le responsable de secteur. Vous serez intégré(e) et formé(e) par un (e) tuteur(trice) / référent(e).
Notre service RH et votre responsable de secteur vous accompagneront tout au long de votre parcours de formation et d’évolution au sein de Familles rurales.

Description des missions

Vous accompagnez et aidez les usagers fragilisés et/ou dépendants à leur domicile. Vous avez un rôle essentiel dans le maintien du lien social (lutte contre l’isolement, lien avec la famille et les partenaires). Vous contribuez activement à leur qualité de vie, à leur développement et au maintien de leurs capacités à vivre à leur domicile le plus longtemps possible. Vous travaillez en équipe et vous devez vous coordonner avec vos collègues.
Dans ce cadre, vous serez chargé(e) :
• Du bien-être de l’usager
• D’accompagner et aider aux actes essentiels de la vie quotidienne (aide à la mobilité, aux déplacements, à la toilette, à l’habillage, à la préparation et la prise des repas, aux levers et aux couchers, …)
• D’entretenir le cadre de vie de l’usager
• D’accompagner la personne dans sa vie sociale et relationnelle : démarches administratives, courses, activités de la vie

Compétences attendues

Vos qualités
• Vous êtes rigoureux (se), organisé(e), discret(e). Vous savez vous adapter à des situations variées.
• Vous faites preuve d’écoute, de patience, de respect de l’autre et de bienveillance

Informations complémentaires

Organisation de la semaine : sur 4 jours de travail et 1 week-end sur deux de libre.
Processus d’intégration, tutorat et formations internes.
Rémunération : à partir de 13,09€ par heure selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD) + prime annuelle selon critères + prise en charge des indemnités kilométriques et temps de trajet entre 2 interventions + majoration des heures des soirs, des samedis et dimanches
Vos avantages sociaux :
En nous rejoignant, vous bénéficiez d’un comité d’entreprise, un plan d’épargne entreprise avec abondement de l’employeur et un plan d’épargne retraite.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

• Description du poste : 

Mission globale du poste : au sein du Groupement d’employeurs Bourgogne Franche-Comté, le/la comptable intègre un service composé actuellement de 6 comptables accompagnés par une Responsable de la comptabilité garante du respect des process. 

Le/la comptable est mis à disposition d’associations décentralisées et réalise les opérations comptables jusqu’à la clôture du bilan. Il travaille en collaboration avec des directeurs de structures, des assistantes administratives et des gestionnaires de paies et sous la responsabilité des Directeurs de chacune des associations. 

Il est amené à se déplacer ponctuellement selon les besoins identifiés pour effectuer un suivi comptable de proximité ou pour accompagner les directeurs auprès des responsables bénévoles des associations et/ou des partenaires financiers.

Il collaborera avec le commissaire aux comptes au moment de son audit annuel.

Description des missions

• Activités du poste : 

•     Contrôler, comptabiliser et payer les factures fournisseurs et frais de déplacements des associations ;

•     Analyser, lettrer et comptabiliser les écritures relatives aux comptes des associations ;

•     Saisir les écritures de banque, établir les rapprochements bancaires ;

•     Saisir les immobilisations et lancer les calculs de dotations aux amortissements ;

•     Comptabiliser et lettrer les écritures de paie et les paiements aux salariés et organismes sociaux ;

•     Réaliser des avenants budgétaires et les facturations inhérentes aux partenaires financiers

•     Réaliser le dossier de révision en fin d'année pour l’établissement des comptes annuels ;

•     Elaborer un rapport financier (Compte de résultat, bilan, rapport trésorier et annexes) 

•    Analyser la situation financière et collaborer avec le directeur d’associations dans l’élaboration des budgets prévisionnels

Vous serez garant (e) des bonnes procédures tant sur le plan pratique que sur le plan légal et à l’écoute des besoins et des enjeux humains de notre organisation.

Compétences attendues

• Profil attendu :

Connaissances :

• Connaissances des règles et plan comptable

• Connaissance du monde associatif 

• Connaissance de l’environnement territorial

Compétences techniques :

• Expertise technique en comptabilité

• Maitrise des outils informatiques et du pack office

• Respecter des obligations réglementaires multiples

• Gérer une multitude d'interlocuteurs et d'interlocutrices

• Connaissances souhaitées (mais pas indispensable) du logiciel comptable Sage

• Utiliser les applications Dropbox, Teams

Compétences transversales/comportementales :

• Rigueur

• Réactivité

• Bonnes capacités organisationnelles

• Gestion des priorités

• Qualité relationnelle

• Aptitude à travailler en équipe

• Autonomie

• Adaptabilité

• Confidentialité, discrétion      

Informations complémentaires

• Type de poste : CDD temps plein

   

• Durée hebdomadaire de travail : 100 % annualisé : temps plein 35h/semaine

• A pourvoir : le poste est à pourvoir dès que possible, pour une durée de 6 mois

   

• Employeur : Familles Rurales Groupement d’employeurs Franc-Comtois. Siège social basé 12 rue de la famille à Besançon.

• Conditions de travail :

Travail en journée du lundi au vendredi et dans les locaux de la structure (12 rue de la Famille à Besançon)

Modulation du temps de travail en rapport avec les fluctuations d’activité liée à la comptabilité.

A compétences égales, une attention particulière sera apportée aux personnes en situation de handicap.

• Diplôme requis :  de formation supérieure BAC+2 à +3 en comptabilité

• Expérience : Minimum 2 ans d’expérience impératif sur un poste similaire de comptable. 

• Salaire mensuel brut selon convention collective Familles Rurales, à négocier selon profil et expérience

Mutuelle d’entreprise obligatoire et prévoyance pris en charge à 50%

Chèque cadeaux SALARIE NOEL 

CSE et réductions tarifaires

Pour postuler : 

Envoyer CV et lettre de motivation par mail à :

Madame Marie Pierre CANTENOT – Directrice du Groupement d’employeurs BFC

rh.ge@famillesrurales.org