Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales Art-sur-Meurthe recrute 3 animateurs/trices périscolaire

Description des missions

• Planifier et organiser des temps d’activités
  • Elaborer et mettre en oeuvre des projets d’animation en concertation avec le responsable
  • Prendre en compte les différences des enfants
  • Anticiper la préparation des animations

• Animer des projets d’activités de loisirs pendant le périscolaire et les mercredis
  • Proposer et encadrer des activités de loisirs adaptés aux enfants et à leurs capacités
  • Faire découvrir et pratiquer plusieurs disciplines
  • Gérer les conflits entre les enfants

• Participer à la restauration scolaire et à l'entretien des locaux
  • Installer les tables, chaises, assiettes, couverts… en fonction du nombre d’enfants,
  • Assurer le service des repas, participer au débarrassage et au nettoyage des tables
  • Assurer le rangement et le ménage des salles de restauration

Compétences attendues

Compétences et qualités

• Débutant accepté
• Disponible et motivé
• Rigoureux
• Travail en équipe

20 h / semaine en moyenne avec horaire coupé hors vacances scolaires
895 € / brut par mois

Contactez le directeur Thomas MARC par mail à
thomas.afr.artsurmeurthe@gmail.com

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Nous recherchons : un e secrétaire comptable
Pour notre association à Art sur Meurthe

Description des missions

• Accueil physique et téléphonique

  • Orientation, renseignement des personnes

  • Réception, traitement et orientation des appels, des messages téléphoniques et des mails

  • Enregistrement et encaissement des paiements

  • Gestion des inscriptions aux activités

• Gestion administrative

  • Mise à jour des informations sur les différents supports de communication (plaquette, site internet)

  • Traitement et mise en forme de documents, notes, courriers, décisions, comptes rendus,

  • Classement et archivage des documents

  • Gestion des fournitures du service et matériels de bureau

• Gestion administrative du personnel

  • Déclaration salaires, Gestion des arrêts, Suivi de facturation des clients

  • Paiement des fournisseurs

• Comptabilité

  • Classement et archivage des documents comptables

  • Réaliser un suivi de trésorerie, Saisies d’écritures comptables

  • Réaliser des opérations de suivi des paiements, remise de chèques, CESU…

  • Réaliser des opérations de recouvrement de créances et effectuer les relances clients

Compétences attendues

Compétences et qualités

• Capacités rédactionnelles
• Maitrise de l’outil informatique (traitement de texte, tableau, logiciel métier)
• Sens de l’organisation, rigueur, autonomie, polyvalence et adaptabilité
• Avoir le sens du contact, Confidentialité

24 h / semaine en moyenne 1150 € / brut par mois

Contactez le directeur Thomas MARC par mail à
thomas.afr.artsurmeurthe@gmail.com

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

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Description des missions

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Compétences attendues

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Nom de la structure / association

Présentation de la structure

 Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

Description du poste : Poste basé à GRANGES-NARBOZ. Vous intervenez sur les activités périscolaires (midis et soirs) et durant les vacances (7 semaines/an). Votre mission éducative est importante, notamment le temps du repas. Vous travaillez en équipe (7 salariées), avec un public d’enfants âgés de 3 à 12 ans, en cohérence avec le projet éducatif et pédagogique de
la structure. Vous proposez des animations récréatives et vous participez aux jeux récréatifs proposés par les enfants. Vous construisez et proposez également des activités liées au projet de l’équipe.
Votre temps de travail est annualisé selon la convention collective familles rurales ; 57% d’1 ETP

Compétences attendues

Expérience Souhaitée
 
Diplôme CAP PE ; BAFA ; BAPAAT ; BPJEPS

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L’association Familles Rurales Einville et Environs recrute
un(e) Animateur(trice) Petite Enfance et pour des missions de remplacement

Description des missions

En respect de la Politique du Conseil d’Administration, et sous la responsabilité de la Directrice, vous aurez la charge d’assurer 3 missions principales réparties sur 4 jours et demi :

• Animation RAM :
  • Mise en place d’animation en direction des Assistants Maternels du Territoire et des enfants dont elles ont la charge, dans le cadre du Relais assistants Maternels (RAM) – 2 matinées par semaine

• Accueil LAPE :
  •  Accueil, écoute et accompagnement des Parents et enfants de la naissance à 3 ans du territoire dans le cadre du Lieu d’Accueil Parents-Enfants (LAPE) - 2 matinées par semaine

• Accueil France Services :
  • Accueil physique et téléphonique des habitants et accompagnement dans leurs démarches en lien avec différentes administrations (5 demi-journées)

Dans le cadre ou en complément de ces missions, vous pourrez assurer certaines tâches administratives et organisationnelles de l’association (saisie, adhésions, inscriptions, communication…) en lien avec la directrice

Compétences attendues

Profil :

• Qualités relationnelles
• Aptitude rédactionnelle
• Capacité d’adaptation
• Bonne maîtrise de l’outil informatique
• Sens de l’initiative, autonomie
• Connaissance en gestion et organisation associative
• Connaissance de la vie associative et du milieu rural souhaitable

Formation :

• Expérience sur des missions similaires souhaitable
• Formation de type DE CESF, DE EJE… serait un plus

Conditions :

• Poste basé à Einville au Jard
• CDD 1 mois avec possibilité de prolongation – Poste à pourvoir au plus vite
• Mission de remplacement
• 35 h hebdo
• Rémunération : 1 913 € brut / mois

Adresser lettre de motivation et CV à
Association Familles Rurales Einville et Environs
A l’attention de Madame la Présidente
58 Grande Rue - 54 370 EINVILLE AU JARD
Ou par mail : association.einvilleetenvirons@famillesrurales.org

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Appartenant au premier mouvement familial de France, reconnu d’utilité publique, FAMILLES RURALES Fédération Départementale de Moselle accompagne les associations locales dans leurs activités et propose un service d'aide à domicile et de mobilité solidaire.

La fédération recherche aujourd'hui un(e) directeur(trice).

Description des missions

Sous l’autorité du Président et du Conseil d’administration, vous aurez en charge les services suivants : le service d’aide à domicile, le service « développement des associations », le service de mobilité solidaire, 2 Points de Médiation Numérique, un espace multiple d’activités jeunesse en cours de création et serez responsable du fonctionnement global de la fédération.

Vous mettrez en oeuvre le Projet Associatif et la Politique Générale de la fédération dont vous partagez les valeurs. Dans ce cadre, vous serez l'interlocuteur des organismes de contrôle, de tarification et des autres partenaires institutionnels pour ce qui concerne le fonctionnement des services. Vos missions seront les suivantes :

• Être le garant des grands équilibres économiques et sociaux et de la qualité des prestations (gestion administrative et financière)

• Gérer le personnel : gestion des recrutements (embauches, rédaction des contrats de travail), gestion des conflits, animation des réunions des représentants du personnel et du CSE,

• Manager une équipe de 10 collaborateurs et de 80 aides à domicile,

• Veiller à la cohésion des équipes et à la compréhension des enjeux internes et externes de la fédération et à la qualité du dialogue social,

• Développer une politique d'évaluation continue des bonnes pratiques professionnelles et s'assurer de la qualité des prestations (sociales et administratives),

• Veiller à la sécurité des personnes, des biens et de l'environnement de travail,

• Impulser une politique de communication et valoriser l'image de la fédération,

• Veiller au respect du cahier des charges de l’autorisation propre au secteur de l’aide à domicile ainsi que des obligations légales et réglementaires,

• Faire des propositions utiles au développement de la fédération dans le domaine de la politique familiale,

• Représentation de Familles Rurales auprès des partenaires institutionnels (Conseil Départemental, Caisse d’Allocations Familiales etc.),

• Participation aux réunions du Conseil d’administration et du bureau de la fédération,

• Représentation et animation du réseau Familles Rurales au niveau du département de
  la Moselle.

Compétences attendues

• Statut cadre
• Lieu de travail : Solgne
• Déplacements réguliers sur le département de la Moselle
• Véhicule indispensable
• Travail en journée et en soirée
• Astreintes jours fériés/week-ends
• Type d'emploi : CDI

Formation(s) exigée(s) :

• Formation universitaire ou école de commerce (Master ou DESS en sciences humaines ou gestion d'établissements sociaux et médico-sociaux)
• CAFDES

Contacts :

• Plus de renseignements : la directrice – Claire BRESCIANI ou le directeur adjoint – Cyrille BOUE : direction.moselle@famillesrurales.org - Tél. : 03. 87. 65. 47.54

• Pour adresser votre candidature par courrier ou mail :

A l’attention de Monsieur DESTREMONT Jean-Paul, Président
FAMILLES RURALES Fédération Départementale de Moselle
5 rue des Etangs – Lieu dit « Le Colombier »
57 420 SOLGNE

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L’association Familles Rurales de Pulnoy recrute pour son multi-accueil « Les Loupiots » de 32 places, un.e Assistant.e Educat.eur.rice en CDD de remplacement. Poste à pourvoir immédiatement, reconduction possible

Description des missions

• Accueillir, informer, accompagner l’enfant et sa famille,
• Organiser, mettre en œuvre et participer aux activités ludiques et aux tâches quotidiennes,
• Utiliser les techniques d’entretien des locaux et du matériel spécifiques aux structures d’accueil de la Petite Enfance,
• Veiller et contribuer à l’épanouissement, la sécurité, le confort et l’hygiène des enfants

Compétences attendues

Savoir-faire:

• Capacité à assurer un accompagnement avec patience, douceur et disponibilité
• Capacité à favoriser l’éveil et le développement des enfants
• Préparer, organiser les activités ludiques, éducatives
• Accompagner les enfants pendant les activités
• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
• Capacité à respecter les règles d’hygiène et de sécurité

Savoir-être:

• Créativité pour organiser des activités d’éveil
• Capacité à travailler en équipe
• Sens de l'organisation et des responsabilités
• Respectueux.se de la hiérarchie et des protocoles

Formation :

CAP Petite Enfance ou équivalent – expérience souhaitée

Conditions :

Poste basé à Pulnoy à pourvoir en CDD,

35 heures / semaine avec prise de fonction immédiate.

Rémunération selon convention

Adresser lettre de motivation manuscrite et CV à :

Mme la Présidente, Association Familles Rurales de Pulnoy

Multi Accueil Les Loupiots

   32 rue de Saulxures

     54 425 Pulnoy

Tel : 03. 83. 36. 45. 53

Mail : contact@lesloupiots.net

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Le Multi-Accueil Les Pirates de Bosserville basé à Art-sur-Meurthe recherche un agent d'accompagnement en CDD de remplacement. Poste à pourvoir immédiatement pour 15jours/reconductible.

Description des missions

Repas:

• Vérification des repas livrés (conformité: date de péremption- quantités- intégrité des barquettes)
• Mise en température des repas (liaison froide)
• Préparation des assiettes pour les bébés, découper et portionner si besoin
• Vérification des températures des plats et frigo dans le respect des régles haccp
• Accompagnement des enfants lors du repas de midi
• Vaisselle
• Nettoyage et désinfection cuisine frigo four tables et sols dans le respect des protocoles

Hygiène et désinfection:

• Entretien du linge (trier- mettre le lave linge et sèche linge en marche- ranger le linge)
• Nettoyage et désinfection des locaux dans le respect des protocoles (sanitaires- sols- cuisine-mobilier- vider et désinfecter les poubelles)

Compétences attendues

• Expérience et formation haccp appréciées
• Disponibilité
• Rigueur
• Connaissance des normes d'hygiène en collectivité
• Respect des protocoles
• Travail en équipe

• 25 heures semaine avec un horaire en coupé 10h 13h/ 18h30 20h30
• Salaire suivant convention

CV et lettre de motivation à envoyer à

Multi Accueil « Les Pirates de Bosserville »

8 rue du Pigea 

54510 ART SUR MEURTHE

Tel : 09.83.47.03.13

contacter Laetitia Willemin Directrice laetitia.afr.artsurmeurthe@gmail.com

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales de Feneu compte plus de 180 familles adhérentes à la dizaine d'activités proposées aux enfants, adolescents, adultes et seniors.

Description des missions

Préparation, installation et réalisation des animations sportives et ludiques pour des enfants dès 3 ans aux collégiens. Faire découvrir à travers le jeux différents sports

Compétences attendues

Informations complémentaires

Contrat de 4h à 5h par semaine le mercredi matin et jeudi soir (après 16h45)

C.V. et lettre de motivation à adresser à Mme la Présidente :

Nom-Prénom : de Lima Sandrine

Adresse / La Mairie 49460 Feneu

Numéro de téléphone / 06 62 62 89 04

Mail / frf.groupe@gmail.com

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales de Feneu compte plus de 180 familles adhérentes à la dizaine d'activités proposées aux enfants, adolescents, adultes et seniors.

Description des missions

Animer des ateliers de conversation en anglais pour enfants, adolescents et adultes : compréhension oral, développement de l’écoute, de la prononciation et de l’intonation.

Apporter une approche de l’anglais, à de jeunes enfants dès 4 ans, de manière ludique : jeux, musique, comptines, dessins, livres, etc…

Compétences attendues

Informations complémentaires

Contrat de 5h par semaine répartis selon les groupes entre le mercredi matin et jeudi (après 16h30)