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5 janvier 2024ANIMATEUR ACM/JEUNESSEDrôme
Nom de la structure / association
L’association Familles Rurales Collines de l’HermitagePrésentation de la structure
L’association Familles Rurales Collines de l’Hermitage est située à Chanos-Curson (26). Elle gère trois secteurs d’activité (accueil périscolaire et restauration scolaire, centre de loisirs, espace de vie sociale) et emploi 10 salariés. Créée en 1990, elle propose des services et des activités en milieu rural pour rendre ce territoire attractif et accueillant, soutenir les familles, renforcer les liens entre générations, être solidaire et citoyen.
Description des missions
L’association recrute un animateur ACM/Animateur Jeunesse pour compléter l’équipe de salariés. Sous l’autorité du directeur de l’association, celui-ci a pour principales missions :
- Accompagnement de la vie quotidienne et de la vie collective à la restauration scolaire et à l’accueil de loisirs
- Proposition et encadrement d’ateliers, d’activités ou d’animations pédagogiques les mercredis et vacances
- Direction occasionnelle de l’accueil de loisirs et de séjours de vacances
- Programmation et animation d’actions ponctuelles ou régulières pour les 12 ans et +
- Mise en oeuvre d’une dynamique de participation des jeunes et de développement de projets individuels ou collectifs
Les caractéristiques principales du poste :
- CDI
- Temps partiel à 75% annualisé. Horaires hebdomadaires variables selon la programmation.
- Embauche à partir du 01 février
- CC Familles Rurales, indice 342, point 5.36, soit 1833.12 euros brut pour un temps plein.
Compétences attendues
Conditions
- Diplôme souhaité : BPJEPS ; BAFD ; etc.
- Expérience de l’animation jeunesse
- Expérience de l’animation ACM
- Permis B + 3 ans
- Sensibilité aux enjeux de transitions écologiques, de lien social et de participation des habitants
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
DrômeVille
Chanos-CursonDate de début de la mission
1 février 2024Type du contrat
CDI -
15 décembre 2023Co-animateur/animatrice ateliers numériquesLoiret
Nom de la structure / association
FAMILLES RURALES DU LOIRETPrésentation de la structure
Familles Rurales - Fédération Départementale du Loiret a pour vocation d’accompagner l’ensemble des associations du mouvement Familles Rurales du département. A ce titre elle propose des ateliers de médiation numérique permettant aux personnes d’avoir accès et de s’approprier les outils numériques.
Description des missions
Aider les conseillers numériques dans la préparation des ateliers :
- Pendant les ateliers accompagnement des participants
- Co animation
- Mise en place des ordinateurs
- Maintenance du matériel
Compétences attendues
Connaitre l’environnement et le vocabulaire numérique avec les compétences PIX suivantes prises en considération :
- Interagir
- Partager et publier
- Collaborer
- S'insérer dans le monde numérique
- Développer des documents textuels
- Développer des documents multimédias
- Sécuriser l'environnement numérique
- Résoudre des problèmes techniques
Expérience en animation d’atelier souhaitée.
Informations complémentaires
Le pose est basé au 1 rue d'Aquitaine à la Chapelle Saint Mesmin avec des déplacements dans le département.
Type d'emploi : CDD 3 mois, Temps plein à partir du 02/01/2024
Salaire : à partir de 1860 € par mois
Programmation : Travail en journée
Permis B (Exigé)
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
LoiretVille
La Chapelle Saint MesminDate de début de la mission
2 janvier 2024Type du contrat
CDD -
13 décembre 2023Référent·e familles et vie localeMeurthe-et-Moselle
Nom de la structure / association
Association Familles Rurales d'Art sur MeurthePrésentation de la structure
L’association d’Art-sur-Meurthe a évolué au fil des années, à l’image du mouvement Familles Rurales dans son ensemble, pour s’adapter aux besoins des Arcquois. Créée en mai 1966, les familles ont commencé par la mise en place d’une ruche pour les enfants (accueil de loisirs). Elle se déroulait à l’école pendant l’été.
Description des missions
Placé sous l’autorité du directeur d’association, vous aurez en charge le pilotage, la coordination, la mise en œuvre, l’animation et l’évaluation du projet Espace de Vie Sociale de l’association :
- S’emparer du diagnostic, l’analyser pour proposer un programme d’actions adaptées aux besoins
- Animer et faire vivre les différentes commissions et les comités de pilotages
- Planifier les actions et coordonner les intervenants et les animateurs
- Développer les partenariats
- Evaluer et rendre compte
- Participer au fonctionnement de l’association
Compétences attendues
Compétences attendues :
- Qualités relationnelles, sens de la communication
- Maitrise de la méthodologie de projet et des outils informatiques
- Capacité d’adaptation et polyvalence
- Prise d’initiative et autonomie
Savoir-être :
- Souriant et dynamique
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire
- Sens de l'organisation et des responsabilités
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Meurthe-et-MoselleVille
Art-sur-MeurtheDate de début de la mission
19 mars 2024Type du contrat
CDI -
25 septembre 2023Recrutement - Animateur périscolaireDoubs
Nom de la structure / association
Association Familles Rurales Les Brimbelles - Périscolaire Les DiablotinsPrésentation de la structure
Description des missions
Compétences attendues
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
DoubsVille
Vaux-et-ChantegrueDate de début de la mission
25 septembre 2023Type du contrat
CDI -
11 septembre 2023Animateur·trice jeunesseMeurthe-et-Moselle
Nom de la structure / association
Familles Rurales Meurthe-et-MosellePrésentation de la structure
La Fédération Familles Rurales de Meurthe-et-Moselle accompagne les associations du territoire dans le déploiement de leurs activités pour les familles en milieu rural.
Description des missions
- Aller à la rencontre des jeunes et els accompagner dans leurs projets
- Intégrer les jeunes dans les actions de l'association
-Organiser des chantiers jeunes
- Rédiger les projets pédagogiques
Compétences attendues
- Connaître le public 12-25 ans
- Connaître la méthodologie de projets
- Etre en capacité de travailler en équipe
- Adopter une posture d'écoute et d'accompagnement
- Savoir s'adapter à son public
- Avoir une expérience du milieu rural
- Maitriser l'outil informatique
- Savoir animer un groupe de jeunes ou une réunion partenariale
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Meurthe-et-MoselleVille
LoisyDate de début de la mission
11 septembre 2023Type du contrat
CDI -
11 septembre 2023Educater·trice jeunes enfantsMeurthe-et-Moselle
Nom de la structure / association
Familles Rurales BandonvillerPrésentation de la structure
Familles Rurales est un Mouvement d'éducation populaire en milieu rural.
Description des missions
- Favoriser le lien famille / école
- Participer à la socialisation de l'enfant
- Organiser et aménager l'espace de vie des enfants
- Coordonner les projets en lien avec les partenaires et les enseignants
- Préparer et animer les différents comités de pilotage
- Organiser des temps d'échanges entre parents
- Développer et animer des projets en lien avec les axes de la structure
Compétences attendues
- Savoir accueillir enfants et parents
- Maîtriser le développement du jeune enfant
- Savoir répondre et accompagner le parent
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Meurthe-et-MoselleVille
BadonvillerDate de début de la mission
11 septembre 2023Type du contrat
CDI -
31 août 2023Educat·eur·rice de Jeunes Enfants (EJE)Meurthe-et-Moselle
Nom de la structure / association
Association Familles Rurales Centrey-VoinémontPrésentation de la structure
L'Association Familles Rurales de Ceintrey Voinémont possède en gestion, le Multi-accueil pour jeunes enfants, "Pirouettes et Galipettes", au sein duquel le poste est basé.
Description des missions
Mise en œuvre adaptée du projet pédagogique pour chaque enfant
- Accueillir l’enfant et sa famille dans sa singularité et en cas de situation complexe
- Observer chaque enfant, identifier ses besoins et adapter la pédagogie en fonction de l’évolution de chaque enfant.
- Assure l’aménagement de l’espace adapté à chaque enfant et en collectif
Accompagnement auprès des enfants :
- Accompagner l’enfant dans son développement psychomoteur en proposant un cadre d’accueil chaleureux, convivial et sécurisant
- Assurer la sécurité affective de l’enfant
- Prendre en compte les besoins individuels tout en veillant au confort du groupe
- Participer et mettre en place des moments de jeux et activités d’éveil
- Veiller aux bonnes applications des protocoles d’hygiène, de santé et de sécurité
- Observer l’enfant et signaler tout comportement inhabituel tant sur le plan psychique que physique
Accompagnement auprès des familles :
- Assure l’accompagnement à la fonction parentale
- Assure la transmission avec les parents et en particulier dans les situations plus sensibles
- Accueillir chaque famille en instaurant une relation de confiance.
- Respecter les parents dans leur 1er rôle d’éducateur
- Favoriser la communication et la transmission de toute information jugée utile
- Participer aux temps d’échanges avec les familles (réunion, moment convivial)
- Elle encadre des stagiaires fait part de ses observations.
Travail en équipe :
- Garantir de bonnes transmissions à toute l’équipe
- Elle participe et/ou anime aux réunions d’équipe
- Elle travaille en collaboration avec la directrice
- Elle assure l’optimisation du planning des présences des enfants en collaboration avec la directrice
- Elle note les heures de présence réelle des enfants afin que les pointages soient corrects
- Travailler en collaboration avec la direction, l’infirmière et/ou le médecin de crèche à l’élaboration de protocoles divers
Compétences attendues
Diplôme d'Etat d'Educat·eur·trice de Jeunes Enfants
- Savoirs et connaissances professionnelles
- Connaissance de la règlementation en vigueur dans le domaine de la petite enfance
- Connaissance du développement moteur et psychologique et affectif de l’enfant
- Connaissance des règles et consignes de sécurité, d’hygiène et d’alimentation pour les jeunes enfants
- Connaissance des activités et jeux
- Savoir-faire, pratiques et expériences
- Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l’enfant
- Savoir analyser un problème, une situation et y remédier
- Savoir gérer une situation d’urgence, un imprévu
- Travailler en équipe et coordonner des missions pédagogiques
- Travailler avec des parents
- Sait utiliser les outils informatiques
- Savoir-être, attitudes, comportements
- Avoir d’excellentes capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie
- Préserver le respect de l’autre et le respect du secret professionnel
- Respecter l’éthique professionnelle
- Savoir anticiper et prendre des initiatives
- Savoir rendre compte à la direction
- Être rigoureux
- Être disponible
- Être capable de s’adapter aux besoins des enfants et de leurs familles.
- Avoir un grand sens de l’observation
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Meurthe-et-MoselleVille
Ceintrey-VoinémontDate de début de la mission
31 août 2023Type du contrat
CDD -
31 août 2023Auxiliaire de PuéricultureMeurthe-et-Moselle
Nom de la structure / association
Association Familles Rurales PulnoyPrésentation de la structure
Le multi-accueil les Loupiots accueille les jeunes enfants pour 32 places.
Description des missions
- Accompagnement des enfants sur divers projets pour leur bien-être, autour de la nature et de l'environnement, Snoezelen.
- Organisation de diverses sorties
Compétences attendues
- Capacité à assurer un accompagnement avec patience, douceur et disponibilité
- Capacité à proposer et à mener à bien des activités éducatives (imagination, dynamisme et autorité)
- Assurer la sécurité, le respect des règles de vie et des rythmes des enfants
- Sens des responsabilités, rigueur
- Capacité à entretenir des relations satisfaisantes avec la famille
- Capacité à respecter les règles d’hygiène et de sécurité
Savoir-être:
- Créativité pour organiser des projets et des activités d’éveil
- Capacité à travailler en équipe
- Sens de l'organisation et des responsabilités
- Respectueux de la hiérarchie et des protocoles
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Meurthe-et-MoselleVille
PulnoyDate de début de la mission
31 août 2023Type du contrat
CDI -
21 août 2023Formateur BAFA-BAFDBretagne
Nom de la structure / association
Familles Rurales fédération régionale de BretagnePrésentation de la structure
Familles Rurales Bretagne recrute des nouveaux-elles formateurs-trices occasionnels BAFA et BAFD.
Si vous êtes intéressés par la formation, que vous avez de l'expérience dans l'animation, que l'idée de former et d'échanger avec d’autres collègues formateurs vous tente, alors n’hésitez plus !
En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d’un accompagnement et d’un partage d’expérience.
Découvrez
La fiche métier formateur BAFA à Familles Rurales
La fiche métier formateur BAFD à Familles Rurales
Description des missions
Pourquoi rejoindre l'équipe Familles Rurales ?
Devenir formateur à Familles Rurales Bretagne :- C'est faire partie d'un groupe motivé, et engagé à proposer des formations de qualités.
- C'est choisir de former en valorisant et en véhiculant les valeurs du Mouvement, tout en plaçant l'apprenant au cœur de la construction de ses savoirs.
- C'est utiliser des pédagogies actives et ludiques.
Contrat de formateur occasionnel
INTÉRÉSSÉ PAR CETTE OFFRE ?
Envoyez votre CV et une lettre de motivation par mail.
Contact : Aude LANDEL | 06 52 96 87 28
Compétences attendues
- Avoir le BAFA et/ou le BAFD ou un diplôme équivalent.
- Avoir de l'expérience dans l’animation en ACM.
- Être disponible durant les vacances scolaires.
- Adepte des pédagogies actives et ludiques.
- Fort goût pour le travail en équipe.
- Maîtrise des fonctions d'animateur et/ou de direction.
Informations complémentaires
Familles Rurales organise une journée rémunérée de formation initiale aux fonctions de formateur BAFA/BAFD en janvier et en septembre.
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
BretagneVille
Loudéac (22), Pabu (22), Plérin (22), Loudéac (22), Questembert (56), Grand-Champ (56), Brandivy (56), Pleyben (29), Saint-Renan (29), Elliant (29)Date de début de la mission
11 septembre 2023Type du contrat
CDD -
28 juillet 2023Recherche un/une directeur(trice) d’accueil collectif de mineurs CDD Temps partielDeux-Sèvres
Nom de la structure / association
Assocation Familles Rurales Nueil les AubiersPrésentation de la structure
L'association FR de Nueil les Aubiers est une structure multi-activités de plus de 20 salariés. Elle propose aux familles un espace multi-accueil ("Méli-Mélo"), un accueil de loisirs et périscolaire (quartiers Nord et Sud de la commune), un Relai Petite Enfance.
Description des missions
Missions : • Construire et proposer des projets pédagogiques concernant l’accueil d’enfants • Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent • Encadrer l’équipe d’animation • Concevoir et animer les projets d’activités de loisirs • Contrôler l’application des règles d’hygiène et de sécurité • Animer et gérer les relations avec les familles • Assurer la gestion administrative et budgétaire de l’ALSH/APS
Compétences attendues
Qualités :
• Adaptabilité et flexibilité,
• Réactivité face aux situations,
• Ecoute et bienveillance,
• Sens du travail en équipe.
• Être autonome et organisé• Avoir le sens de l’accueil et de l’écoute
• Savoir réaliser des supports de communication
Type de mission
EmploiDomaine d'action
Animation, éducationLieu de travail
Deux-SèvresVille
Nueil les AubiersDate de début de la mission
21 août 2023Type du contrat
CDD