Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales Pouilley les Vignes, est une association loi 1901, crée en 1977, dont la vocation principale est de répondre aux besoins des familles, de défendre leur intérêt et de les accompagner dans leur vie quotidienne et  mission  d’éducation.  Elle  appartient  au  Mouvement  national  Familles  Rurales,  qui  ne  relève  d’aucune sensibilité politique, syndicale, professionnelle ou confessionnelle. Ce sont des familles, pour elles-mêmes par elles-mêmes, qui s’engagent, s’impliquent et agissent dans le développement local.

Description des missions

Description du poste : Vous êtes animateur.trice en accueil périscolaire sur les temps du midi et du soir ; votre mission éducative au quotidien est très importante. La cohésion au sein de l’équipe est primordiale ; vous accueillez jusqu’à 200 enfants le midi et vous êtes 20 salariés ; sur les soirs la moyenne d’enfants est de 80. Vous proposez et mettez en place des projets d'animation en lien avec le projet pédagogique de la structure ; vous pouvez être amené.e à développer votre temps de travail et vos compétences si vous le souhaitez ; nous veillons à professionnaliser notre équipe qui est grandissante en taille et en compétences.
Vous êtes accompagné.e dans vos missions par la directrice et le directeur adjoint ainsi que des animatrices.teurs référents.
Vous travaillez en équipe.
Le public accueilli est âgé de 3 à 12 ans.
Convention collective familles rurales ; annualisation du temps de travail et de la rémunération.
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➢  Type de poste CDI  
 
➢  Durée hebdomadaire de travail : 18.5h /semaine scolaire   
 
➢  A pourvoir au 02/09/2024
 
➢  Employeur : Association Familles Rurales de Pouilley-les-Vignes
 
➢  Salaire mensuel brut : 741 €
 
 
 Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à francoise.menie@famillesrurales.org

Compétences attendues

➢  Diplôme souhaité : BPJEPS ou BAFD ; BAFA ou CAPPE ou BAPAAT ou équivalence ; formation en interne envisageable.
 
➢  Expérience exigée.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc,  elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

 Description du poste : Vous travaillez dans une crèche 24 places ouverte du lundi au vendredi de 7h15 à 18h45. Vous assurez la sécurité et le bien être des enfants qui vous sont confiés; vous collaborez au sein d’une équipe de 8 salariés ; la cohésion d’équipe est importante dans le fonctionnement quotidien de la crèche et dans l’état d’esprit qui y règne ; vous êtes aussi garant.e de la confiance que les parents nous accordent et vous œuvrez au quotidien à la mise en place du projet pédagogique défini par la directrice, son adjointe et son éducatrice de jeunes enfants.
Poste à pourvoir le 04/07/2024. CCN ALISFA.
 
➢  Type de poste CDD d’un mois renouvelable (crèche fermée du 29/07 au 16/08)
 
➢  Durée hebdomadaire de travail : 16.5 h par semaine  
 
➢  A pourvoir le 04/07/2024  
 
➢  Employeur : Familles rurales association de SAONE
 
➢  Salaire horaire brut : 12.77 €
 
 
Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à creche-plateau@famillesrurales.org

Compétences attendues

➢  Diplôme requis : CAP petite enfance ou Assistante maternelle avec expérience ou BEP carrières sanitaire et social BAC pro SAPAT ou ASSP ou autre diplôme équivalent et reconnu en « petite crèche ».
 
➢  Expérience en petite enfance souhaitée.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc,  elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

 Description du poste : Vous travaillez dans une crèche 24 places ouverte du lundi au vendredi de 7h15 à 18h45. Vous assurez la sécurité et le bien être des enfants qui vous sont confiés; vous collaborez au sein d’une équipe de 8 salariés ; la cohésion d’équipe est importante dans le fonctionnement quotidien de la crèche et dans l’état d’esprit qui y règne ; vous êtes aussi garant.e de la confiance que les parents nous accordent et vous œuvrez au quotidien à la mise en place du projet pédagogique défini par la directrice, son adjointe et son éducatrice de jeunes enfants.
Poste à pourvoir le 19/08/2024. CCN ALISFA.
 
➢  Type de poste CDD du 19/08 au 20/09 minimum.
 
➢  Durée hebdomadaire de travail : 29 h par semaine  
 
➢  A pourvoir le 19/08/2024  
 
➢  Employeur : Familles rurales association de SAONE
 
➢  Salaire horaire brut : 12.77 €
 
 
Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à creche-plateau@famillesrurales.org

Compétences attendues

➢  Diplôme requis : CAP petite enfance ou Assistante maternelle avec expérience ou BEP carrières sanitaire et social BAC pro SAPAT ou ASSP ou autre diplôme équivalent et reconnu en « petite crèche ».
 
➢  Expérience en petite enfance souhaitée.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

Description du poste : Au sein de l’accueil de loisirs de Métabief durant les périodes scolaires, vous accueillez et prenez en charge des groupes d’enfants (de 3 à 12 ans) en périscolaire sur le temps du midi. Vous préparez et proposez des activités de loisirs, en lien avec l’équipe et le projet pédagogique de la structure. Vous partagez le temps de repas avec les enfants le midi. Vos activités et le déroulement des temps d'accueil répondent aux besoins des enfants, selon leur âge. Accueillant(e), à l'écoute et dynamique, vous créez une relation harmonieuse avec les enfants, l'équipe et les parents.

Type de poste   CDD et/ou CDI

Durée hebdomadaire de travail : 9h00 / semaine scolaire.

A pourvoir dès maintenant

Employeur : Familles Rurales FD 25

Salaire mensuel brut selon convention collective Familles Rurales

Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à :
al.metabief@famillesrurales.org

Compétences attendues

Diplôme souhaité : BAFA, CAP PE, BPJEPS, BAPAAT, CPJEPS ou équivalent.  Formation en interne envisageable.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

Description du poste : L'accueil de loisirs de Malbuisson prend en charge les enfants sur le temps périscolaire (lundi,  mardi,  jeudi,  vendredi).  Sous  la  responsabilité  du  directeur  de  l'accueil  de  loisirs,  vous  êtes  chargé  de proposer des activités diverses aux enfants. Vous accompagnez les enfants dans le quotidien, la prise des repas et assurez leur sécurité physique et morale.  
 
L'accueil  est  ouvert  sur  les  temps  périscolaire  7h-8h30  /  temps  du  midi  /  16h-18h30  et  accueille  une  centaine d’enfants les midis. Le mercredi et les vacances, l’accueil est ouvert de 7h à 18h30.  
 
Vous êtes présent de 1 à 3 temps sur la journée (matin, midi et soir) les lundis, mardis, jeudis et vendredis en période scolaire.  
Vous pouvez compléter votre temps de travail en effectuant des heures le mercredi.  
 
➢  Type de poste : CDI ou CDD, renouvelable ou avec évolution vers un CDI  
 
➢  Durée hebdomadaire de travail : 28h/semaine scolaire
 
➢  Conditions de travail : vous êtes annualisé(e) et votre planning hebdomadaire est défini à l'année par la Direction de la structure sur les semaines scolaires. Venir travailler à Familles Rurales, c’est aussi bénéficier d’une mutuelle prise en charge à 50% avec l’ajout de vos enfants sans suppléments, une Direction à votre écoute, l’accès à un grand nombre de formation et la possibilité d’évoluer en interne.  
 
➢  A pourvoir dès que possible  
 
➢  Employeur : Familles Rurales Fédération du Doubs  
 
➢  Salaire horaire brut selon convention collective Familles Rurales : 12,08 €b/h  
 
 
Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à  
charlotte.meunier@famillesrurales.org

Compétences attendues

➢  Diplôme requis :   BAFA, CAP PE, BPJEPS ou diplôme équivalent  prise en charge de la formation et personne en cours de formation possible  
 
➢  Expérience souhaitée mais débutant accepté  

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

Description du poste : Vous travaillez dans une structure petite enfant ouverte du lundi au vendredi de 7h00 à 18h30. Vous assurez la sécurité et le bien-être des enfants qui vous sont confiés ; vous collaborez au sein d'une équipe pluridisciplinaire ; la cohésion d'équipe est importante dans le fonctionnement quotidien de la crèche et dans l'état d'esprit qui y règne ; vous êtes aussi garant.e de la confiance que les parents nous accordent. La directrice de la structure, éducatrice de jeunes enfants, est présente quotidiennement pour vous accompagner dans la prise de poste si besoin.

Type de poste en CDD Temps Plein  

Durée hebdomadaire de travail : 35h00

A pourvoir immédiatement
 
Employeur : Familles rurales fédération du DOUBS

Salaire brut : 1 790 € brut
   
Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à charlotte.meunier@famillesrurales.org

Compétences attendues

Diplôme requis : CAP petite enfance ou Assistante maternelle avec expérience ou BEP sanitaire et social ou autre diplôme équivalent et reconnu en petite enfance

Expérience en petite enfance exigée.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

 Description du poste : Vous travaillez dans une crèche 24 places dont vous êtes une des référentes éducatives; vous mettez en place le projet éducatif, en étroite collaboration la direction ; vous accompagnez l’équipe (9 salariées) et les familles ; vous êtes force de proposition sur le volet éducatif au sein de la structure. Poste à pourvoir au 19/08/2024. Convention collective ALISFA
 
➢  Type de poste CDI
 
➢  Durée hebdomadaire de travail : 35 h par semaine  
 
➢  A pourvoir au 19/08/2024
 
➢  Employeur : Familles rurales association de Saône
 
➢  Salaire mensuel brut : 2 332.08 €
 
Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à francoise.menie@famillesrurales.org

Compétences attendues

➢  Diplôme requis : DE EJE  
 
➢  Expérience en petite enfance exigée.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

Description du poste : Vous travaillez dans une crèche 24 places et en étroite collaboration avec l’infirmière de la structure et l’éducatrice de jeunes enfants ; vous participez activement à la mise en place des protocoles de santé et du projet pédagogique ; vous êtes force de proposition dans l’équipe et vous pouvez être amené.e à accompagner des  stagiaires  et/ou  des  assistant.e.s  educateurs.trices.  Poste  à  pourvoir  au  19/08/2024.  Convention  collective ALISFA
 
➢  Type de poste CDI
 
➢  Durée hebdomadaire de travail : 35 h par semaine  
 
➢  A pourvoir au 19/08/2024
 
➢  Employeur : Familles rurales association de Saône
 
➢  Salaire mensuel brut : 2 057.08 €
 
 
Si cette offre vous intéresse :
Envoyer CV et lettre de motivation à francoise.menie@famillesrurales.org 

Compétences attendues

➢  Diplôme requis : DE AP
 
➢  Expérience en petite enfance exigée.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Le Centre Social et Socioculturel du Chemillois est une maison ouverte à tous les habitants de la commune de Chemillé-en-Anjou, quelques soit les âges. Le respect des valeurs de dignité́ humaine, solidarité́ et citoyenneté́ sont fondamentales au développement de nos actions. En allant à la rencontre ou en accueillant les habitants, nous cherchons à :

• Associer le plus grand nombre, proposer et développer des activités, sociales, de loisirs et de services pour répondre aux besoins des habitants.
• Permettre aux habitants en situation de précarité de contribuer, de porter une parole collective, de participer à des actions collectives.
• Recueillir les envies et faire émerger les initiatives en lien avec le projet associatif soutenu par de nombreux partenaires institutionnels (Commune, CAF, Conseil Départemental…)

Être animateur.trice au sein de notre association, c’est privilégier une pédagogie qui associe les acteurs en s’appuyant sur le pouvoir d’agir, c’est coopérer et travailler avec des bénévoles impliqués et engagés dans le projet et la vie de l’association, c’est une posture qui vise à mobiliser les habitants en situation de précarité (sociale, économique, culturelle) afin de leur donner la parole, de les mettre en situation d’habiter leur territoire.

Vous serez amené.e à accueillir, animer, accompagner et développer des actions pour des groupes d’enfants, de professionnels de la petite enfance et d’habitants.

Description des missions

Sur le temps du Relais Petite Enfance :

• Animation des matinées de Points rencontres sur l'ensemble du territoire (présence auprès du public enfants, parents et professionnelles AM, accompagnements des séances en autonomie, soutien aux référentes, au planning ...)
• Possibilité de créer des animations à thématiques en fonction des compétences et talents de la personne
• Préparation et participation aux inter points rencontres (3 rencontres/an)
• Une veille rapide autour des questions administratives de base
• Participation à quelques réunions associatives.

Sur le temps de l’animation famille :

• Accompagnement du dispositif CLAS (réunion des bénévoles, références sur les communes, lien aux écoles et partenaires, accueil des enfants ...) sous la responsabilité de la référente Famille
• Participation à la mise en place des actions pendant les périodes scolaires : le Barbichette, les sorties familiales…

Compétences attendues

• Savoirs-faire :
  • Techniques d'animations auprès des jeunes enfants en présence d’un adulte référent
  • Connaissance éducative et psychologique du jeune enfant ainsi que du développement de l’enfant
  • Connaissance du territoire
  • Connaissance du métier d' assistant.e maternel.le.
  • Techniques d'animations de réunions
  • Techniques d’observation du jeune enfant
• Savoirs-être :
  • Être À l'écoute des besoins, bienveillant(e) non jugeant(e)
  • Autonome
  • Aptitude à créer du lien , à entrer en relation
  • Sens de l'organisation, de l'anticipation
  • Dynamique Créatif (ve)
  • Intégrité / discrétion / confidentialité
  • Capacité à travailler en équipe, et en partenariat
  • Capacité à fédérer un groupe
  • Capacité au travail associé avec des bénévoles « faire avec »

Profil souhaité

• Diplôme d’éducateur.rice de jeunes enfants.
• Permis B exigé
• Expérience dans le domaine souhaitée mais pas exigée.

Conditions

• Contrat à Durée Indéterminée. Temps de travail pouvant être amené à évoluer.
• Convention collective ELISFA.
• Pesée 79 points
• Salaire horaire brut 14,56 €.
• Pas de travail le mercredi. Répartition en semaine sur 3 matinées + 3 après-midi.

Poste à pourvoir : Au premier septembre 2024.

Adresser lettre de motivation + CV dès que possible
Par courrier : A l’attention de la commission ressources humaines.
Centre Social et Socio-Culturel du Chemillois, 5 rue de la Gabardière, 49120 CHEMILLE EN ANJOU ou par mail : benoit.feunteun@centresocial-chemille.asso.fr

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L'Association Familles Rurales des Garennes sur Loire recrute un.e Animateur.rice ACM permanent pour un poste en CDII en temps partiel : 6H/semaine (lundi, mardi, jeudi et vendredi) hors mercredis et vacances scolaires

Description des missions

Animer et encadrer les différents temps d’accueil de l’ACM :

• Assurer l’accueil physique des enfants et des familles
• Mettre en place des projets d’animation
• Accompagner la vie quotidienne des enfants (repas, sieste, hygiène)
• Participer à l’entretien du matériel et des locaux

Participer, au sein d’une équipe, à la mise en oeuvre d’un projet pédagogique :

• Participer aux réunions pédagogiques, participer à l’élaboration du projet pédagogique
• Construire avec l’équipe un projet d’animation adapté aux publics accueillis
• Participation au bilan de l’ACM et à l’évaluation du projet pédagogique

Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis :

• Faire le suivi sanitaire des enfants
• Avoir connaissance et respecter le cadre réglementaire de l’ACM
• Respecter les règles d’hygiène et sécurité

Compétences attendues

Diplômes requis : 

BAFA, CAP Petite enfance, CQP Animateur périscolaire validé ou équivalence, Licence STAPS, CPJEPS, BPJEPS…

Compétences requises :

• Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l’enfant et le jeune
• Savoir analyser un problème, une situation et y remédier
• Savoir gérer une situation d’urgence, un imprévu
• Connaissances des techniques d’animation

Qualités requises :

• Sens de l’organisation,
• Rigueur,
• Aptitude au travail d’équipe,
• Capacité d’adaptation,
• Capacités relationnelles.

Conditions de travail : 

• Type de contrat : CDII
• Temps de travail : 6H/semaine (lundi, mardi, jeudi et vendredi) hors mercredis et vacances scolaires
• Horaires de travail : 16H30-18H
• Temps de préparations et réunions rémunérées
• Rémunération selon convention collective des personnels Familles Rurales
• (Fiche de poste 4-4-a).
• Poste à pourvoir à partir du : 4/09/2024
• Session d’entretien à partir du 24/06/2024
• Possibilité de multi employeur pour un complément de temps de travail dans le même secteur (temps méridien, mercredi et/ou vacances scolaires)

Candidature à adresser, avec CV et lettre de motivation,
à la direction des accueils périscolaires des Garennes sur Loire :
aps.juigne@famillesrurales.org