Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales Bretagne recrute des nouveaux-elles formateurs-trices occasionnels BAFA et BAFD.

Si vous êtes intéressés par la formation, que vous avez de l'expérience dans l'animation, que l'idée de former et d'échanger avec d’autres collègues formateurs vous tente, alors n’hésitez plus !

En rejoignant notre équipe, vous bénéficierez d’un accompagnement et d’un partage d’expérience.

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La fiche métier formateur BAFA à Familles Rurales

La fiche métier formateur BAFD à Familles Rurales

Description des missions

Pourquoi rejoindre l'équipe Familles Rurales ?

Devenir formateur à Familles Rurales Bretagne :

• C'est faire partie d'un groupe motivé, et engagé à proposer des formations de qualités.
• C'est choisir de former en valorisant et en véhiculant les valeurs du Mouvement, tout en plaçant l'apprenant au cœur de la construction de ses savoirs.
• C'est utiliser des pédagogies actives et ludiques.

Contrat de formateur occasionnel à 77,49 euros brut/ jour

INTÉRÉSSÉ PAR CETTE OFFRE ?

Envoyez votre CV et une lettre de motivation par mail à davy.tauveron@famillesrurales.org avant le 5 décembre 2022. Contact : Davy TAUVERON | 02 97 69 13 86

Compétences attendues

• Avoir le BAFA et/ou le BAFD ou un diplôme équivalent.
• Avoir de l'expérience dans l’animation en ACM.
• Être disponible durant les vacances scolaires.
• Adepte des pédagogies actives et ludiques.
• Fort goût pour le travail en équipe.
• Maîtrise des fonctions d'animateur et/ou de direction.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales fédération régionale de Bretagne recherche pour plusieurs associations (du Mouvement Familles Rurales breton et hors réseau) plusieurs animateurs (H/F) en contrat d’apprentissage en alternance de 14 mois à compter de début janvier 2023 :

• Une formation gratuite et rémunérée de 11 semaines qui se déroulera à Lesneven pour préparer le CPJEPS - Mention "animateur d'activités et de vie quotidienne" (AAVQ) qui est un diplôme d’État de niveau 3. Il permet d’accéder au concours de la fonction publique territoriale d’adjoint d’animation principal de deuxième classe.

• Une alternance au sein d'une association qui gère un accueil de loisirs.

Description des missions

Missions principales :

• Accueil des enfants et des parents
• Encadrement des enfants en accueil périscolaire et centre de loisirs
• Mise en oeuvre des projets d’animation

Compétences attendues

• Accessible dès 16 ans
• Pas d'expérience obligatoire en animation

Informations complémentaires

Organisme de formation : Familles Rurales Région Bretagne : https://bretagne.famillesrurales.org/525/cpjeps

Les avantages :

• Formation prise en charge à 100%
• Rémunération sur l'ensemble du contrat
• Un diplôme reconnu par les professionnels

Avec l’association :

• Un contrat de 14 mois à temps plein
• Une rémunération suivant la grille de l’apprentissage
• Une expérience unique auprès des enfants

Candidature : Lettre de motivation + CV avant le 15 décembre 2022.
Pour toutes demande d’informations complémentaire : 02 97 69 13 86

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

La Fédération Régionale Familles Rurales des Pays de la Loire propose des formations qualifiantes et professionnelles dans le secteur de l'animation. Dans ce cadre, nous nous associons à des structures partenaires (Accueils Collectifs de Mineurs) et recrutons des animateurs pour des postes à pourvoir dans la région d'Angers.

- POSTE AVEC FORMATION BPJEPS LTP PROPOSÉE -

Description des missions

Missions :

Elaborer, organiser et animer des activités loisirs tous publics :

• Proposer des projets d’animation à destination du public en s’appuyant sur leurs demandes et besoins
• Elaborer et conduire des projets d’animation et des programmes d’activités
• Organiser, encadrer et animer des activités de loisirs : ateliers, sorties, séjours…
• Participer à la promotion des activités
• Proposer et maitriser des activités physiques et sportives, d’expression et scientifiques et techniques
• Assurer la sécurité physique, morale et affective du public

Assurer l’organisation, l’encadrement et l’animation d’un ACM

• Gérer l’administratif de l’ACM
• Coordonner les activités
• Accueillir et informer les familles
• Animer et encadrer les différents temps de la vie quotidienne
• Travailler en coopération avec les publics, les partenaires, les familles, la commune…
• Elaborer le projet pédagogique de l’ACM en cohérence avec le projet éducatif
• Appliquer et faire respecter la législation en vigueur
• Assurer l’encadrement du personnel

Compétences attendues

Pré-requis : 

1. Être âgé de 18 ans 
2. Être titulaire d’une attestation de formation aux premiers secours : PSC 1 ou AFPS ou PSE 1 ou PSE 2 ou SST ou AFGSU,
3. Être capable de justifier d’une expérience d’animateur professionnelle ou non professionnelle auprès d’un groupe d’au moins 200 heures = Fournir la ou les attestation(s) délivrée par la ou les structure(s) d’accueil
   
    OU
   
   Être titulaire du BAFA ou BAFD ou BAPAAT, CQP Animateur périscolaire ou Bac pro Service de proximité et vie  locale ou Bac pro agricole (toute option) ou Brevet professionnel délivré par le ministre de l’agriculture (toute option) ou d'un BPJEPS toute spécialité.

Contrat :

Rémunération selon la Convention Collective Familles Rurales et selon expérience
35h 
Poste à pourvoir dès que possible
Début de la formation BPJEPS LTP : le 16 janvier 2023 à Angers

Envoyer lettre de motivation et CV , à :
Fédération Régionale Familles Rurales des Pays de la Loire
107 rue de Létanduère - 49000 Angers
Ou par mail recrutementfrpdl@gmail.com

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales est une association reconnue d’utilité publique qui agit en faveur des familles sur tout le territoire, en milieu rural et périurbain. Pluraliste, indépendant et laïc, elle porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Ses actions se fondent sur ces valeurs : la responsabilité, le respect des différences, la solidarité, l’accueil et le soutien des plus fragiles, la participation et l’engagement dans la société.

Description des missions

Description du poste : Le travail s’effectuera dans la structure Micro-chèche de 12 places. Les enfants accueillis sont âgés de 2mois ½ à 3 ans.
L’aptitude horaire est de 7h à 18h30 du lundi au vendredi.
Vous travaillerez avec une directrice de structure (AP), deux assistantes éducatrices (CAP Petite Enfance) et un agent d’entretien.
Vous aurez comme mission de :

-    Accueillir les enfants et les accompagner dans l’apprentissage des gestes de la vie quotidienne
-    Organiser les soins d’hygiène et de confort des enfants
-    Mettre en place des activités éducatives en direction du jeune enfant

Type de poste : CDD de deux mois minimum

Durée hebdomadaire de travail : à temps partiel 31.5h/semaine soit 90%

A pourvoir : Janvier 2023

Conditions de travail :

•    Travail en journée et dans les locaux de la structure de 7h à 18h30
•    Horaires effectués par planning hebdomadaire fixe sur 4 jours
•    Une réunion par mois le samedi matin

Salaire mensuel brut selon convention collective Familles Rurales : 1801€ brut

                    
Si cette offre vous intéresse :
 Envoyer CV et lettre de motivation à Florine SANCEY-RICHARD
Florine.sancey-richard@famillesrurales.org
 Ou MSAP, Multi-accueil les Premiers Sapins 8 rue de la scierie Nods
25580 LES PREMIERS SAPINS

Compétences attendues

Diplôme requis : CAP PE ou DE d’Auxiliaire de Puériculture ou Infirmière DE ou Educatrice de Jeunes Enfants

Expérience de 2 ans souhaitée

Autres : permis B, véhicule

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

Familles Rurales Somloire

Description des missions

Rattaché(e) sous l’autorité de l’association, vous serez chargé(e) de développer les missions
suivantes :

• Diriger l’accueil collectif de mineurs,
• Développer, gérer et organiser le service en respectant la règlementation des ACM
• Manager l’équipe de salariés
• Gérer les équipements
• Organiser et animer les temps d’accueil des enfants
• Favoriser la relation avec les familles
• Travailler en lien avec les partenaires locaux
• Gérer le budget alloué à l’ACM et Assurer un suivi comptable avec la trésorière
• Réaliser les dossiers administratifs de l’ACM
• Assurer la conduite des projets Enfance (animer, coordonner, suivi et évaluation PEDT)
• Gérer l’administratif au quotidien (mail, courrier, compte rendu, …)
• Être force de proposition pour tout ce qui concerne l’organisation, l’administration, le fonctionnement et le développement de l’accueil collectif

Compétences attendues

Être capable d’exercer sa fonction en cohérence avec le projet éducatif Familles Rurales

• Être capable d’anticiper les évolutions des demandes des parents et d’adapter la structure aux évolutions des règlementations et des publics
• Savoir gérer et animer l’équipe salariée
• Savoir travailler en équipe, rester à l’écoute des besoins des salariés, être flexible et disponible
• Savoir effectuer la gestion administrative et financière d’un ACM
• Être capable de mettre en oeuvre la politique de gestion et de fonctionnement définie par le Conseil d’Administration
• Maîtriser, mettre en application et faire respecter les règles d’hygiène et de sécurité

Informations complémentaires

• Formation : BAFA ou Expériences en accueil de loisirs appréciées, voir expériences associatives
• Contrat : Contrat en apprentissage en alternance - formation BPJEPS / CDD temps plein, Poste à pourvoir dès janvier 2023
• Rémunération : Selon grille d’apprentissage (Fiche métier 3-8, convention collective Familles Rurales)
• Conditions : Permis B obligatoire, indemnités kilométriques pour déplacements professionnels
• Travail en journée, possibilité en soirée et le week-end
• Lieu de travail : Pôle Enfance « A cloche-pied », Association Familles Rurales Somloire Place de l’église, 49360 Somloire

Qualités attendues :

• Sens des responsabilités et de l’organisation
• Rigueur, aptitude au travail d’équipe
• Capacité d’adaptation et autonomie dans le travail
• Force de proposition et réactivité, sens du service
• Bon relationnel à l’écrit comme à l’oral

Candidature : Veuillez transmettre votre lettre de motivation et CV par mail jusqu’au 10/12/2022
famillesruralessomloire@yahoo.fr
Contact : Gwenaëlle RALLE, présidente de l’Association Familles Rurales de Somloire

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L'accueil de loisirs est situé dans une commune en développement.

Il est ouvert tous les mercredis et les vacances scolaires de 7h15 à 19h00.

Un équipe de 8 parents bénévoles sont en charge du fonctionnement de l'association. Ils sont à l'écoute de leurs employés. Une équipe dynamique de 6 animateurs dont une directrice réalise les animations auprès des enfants.

Nous sommes ouvert à tous nouveaux projets et nouvelles connaissances.

Description des missions

• Accueil des enfants et des familles
• Proposer et planifier des temps d’animation en respectant les rythmes de l’enfant
• Elaboration des programmes d’animation en équipe en s’appuyant sur le projet pédagogique
• Participation et animation de la vie quotidienne de la structure (rangement, repas, entretien des locaux…)
• Encadrement des temps d’animation avec les enfants
• Assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants
• Respect des règles d’hygiène, de sécurité et faire respecter le règlement
• Participer aux réunions d’équipe et de préparation

Compétences attendues

• Capacité à observer, écouter, se remettre en question
• Capacité à travailler et évoluer en équipe
• Respect de la hiérarchie
• Diplomatie, bienveillance, disponibilité…
• Capacité d’animer, d’encadrer et de dynamiser un groupe d’enfants
• Respect du devoir de réserve et du principe de discrétion professionnelle

Informations complémentaires

L'accueil de loisirs propose un contrat de 16h mercredi et vacances scolaires.

La mairie propose un contrat de 12h périscolaire du soir et pause méridienne

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

L'accueil de loisirs est une association Familles Rurales dans une commune en dévelloppement. 

L'accueil de loisirs est ouvert tous les mercredis et les vacances scolaires. Nous accueillons des enfants de 3 à 12 ans de 7h00 à 19h00.

L'équipe de Bénévole est composée de 8 parents à l'écoute des animateurs et de la directrice. L'équipe d'animation est composée de 6 personnes dynamiques, accueillantes et conviviales.

Nous sommes ouvert à tous nouveaux projets et à toutes nouvelles connaissances.

Description des missions

- Accueil des enfants et des familles

- Proposer et planifier des temps d'animations en respectant le rythme des enfants

- Participation et animation de la vie quotidienne de la structure (rangement, entretien des locaux, repas,...)

- Particitper aux réunions d'équipe et de préparation

- Assurer la sécurité affective, morale et physique des enfants.

- Animer des projets avec les enfants

Compétences attendues

- Dynamique

- Force de proposition

- Disponible et volontaire

- Être à l'écoute de tout le monde (enfants, animateurs, familles)

- Savoir travailler en équipe

- Connaitre les règles d'hygiène et de sécurité

- Savoir animer et gérer un groupe d'enfant

- Être accueillant, souriant et bienveillant

- Savoir transmettre les informations aux familles ou aux enfants

Informations complémentaires

Il y a 2 contrats. Le 1er contrat de 16h lissé avec l'accueil de loisirs association Familles Rurales pour les mercredis et les vacances scolaires .

Le 2ème contrat de 19h lissé avec la mairie de Gétigné pour le périscolaire matin et soir et la pause méridienne.

Nous demandons un CAP petite enfance, BAFA, ou de l'expèrience dans l'animation.

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

FAMILLES RURALES – AVEYRON SERVICES 
C’est avant tout des associations reconnues d'utilité publique, retrouvez-nous sur tout le territoire Aveyronnais avec des structures Petites Enfances et Enfances Jeunesses.
On vous propose un poste d’Accompagnant Éducatif Petite Enfance en CDD 21H à la crèche de Salles-Curan

Début de Mission : immédiate 

Fin de mission 23 Décembre 2022

Comment ça fonctionne : 
La crèche est ouverte du Lundi au Vendredi 
De 7h30 à 18h30 avec un agrément de 10 places 
Rémunération mensuelle brute 979.68€

Vos missions seront en deux temps :
•    Auprès des enfants 
•    Ménage 2 soirs/semaine, jusqu’à 19h30

Description des missions

• Accueillir les enfants et leur famille,
• Préparer les activités d’éveil,
• Aider les enfants à prendre leur repas,
• Participer à l’observation et à l’identification des besoins de l’enfant,
• Effectuer le rangement, le nettoyage, la désinfection, l’entretien et la remise en ordre des locaux et du matériel utilisé pour les différentes activités
• Apporter tous les soins d’hygiène corporelle nécessaire,
• Être vigilant sur l’état général de l’enfant,
• Accompagner l’endormissement, et surveiller les temps de sieste,
• Aménager les espaces en fonction de l’âge de l’enfant et de sa sécurité,
• Assurer l’entretien du petit matériel et du linge.
• Participer à la mise en œuvre des projets d’activités,
• Favoriser l ‘autonomie de l’enfant.
• Transmettre les informations concernant les enfants à l’équipe pour assurer le suivi
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique et des projets d’activités de la structure,

Compétences attendues

• Capacité à favoriser l’éveil et le développement de l’enfant,
• Aptitude à la communication, l’animation et la pédagogie,
• Sens de l’accueil, disponibilité et écoute,
• Capacité d’adaptation à divers publics et aux situations d’urgence,
• Capacité d’autonomie et d’initiative dans le respect de l’esprit d’équipe.

Diplômes : 

Titulaire d’un CAP AEPE Obligatoire
Débutant accepté 
 

Pour postuler : fd.aveyron@famillesrurales.org

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FAMILLES RURALES – AVEYRON SERVICES 
C’est avant tout des associations reconnues d'utilité publique, retrouvez-nous sur tout le territoire Aveyronnais avec des structures Petites Enfances et Enfances Jeunesses.

On vous propose un poste d’accompagnant éducatif petite enfance

à la crèche de REQUISTA en CDI 35H

Comment ça fonctionne : 
La crèche est ouverte du Lundi au Vendredi 
De 7h45 à 19H avec un agrément de 20 places 

Rémunération mensuelle brute 1678 € 99

Vos missions seront en deux temps :
•    25H30 Auprès des enfants 
•    0H30 Réunion 
•    9H Ménage 

Description des missions

• Accueillir les enfants et leur famille,
• Préparer les activités d’éveil,
• Aider les enfants à prendre leur repas,
• Participer à l’observation et à l’identification des besoins de l’enfant,
• Effectuer le rangement, le nettoyage, la désinfection, l’entretien et la remise en ordre des locaux et du matériel utilisé pour les différentes activités
• Apporter tous les soins d’hygiène corporelle nécessaire,
• Être vigilant sur l’état général de l’enfant,
• Accompagner l’endormissement, et surveiller les temps de sieste,
• Aménager les espaces en fonction de l’âge de l’enfant et de sa sécurité,
• Assurer l’entretien du petit matériel et du linge.
• Participer à la mise en œuvre des projets d’activités,
• Favoriser l ‘autonomie de l’enfant.
• Transmettre les informations concernant les enfants à l’équipe pour assurer le suivi
• Participer à l’élaboration du projet pédagogique et des projets d’activités de la structure,

Compétences attendues

•  Capacité à favoriser l’éveil et le développement de l’enfant,
• Aptitude à la communication, l’animation et la pédagogie,
• Sens de l’accueil, disponibilité et écoute,
• Capacité d’adaptation à divers publics et aux situations d’urgence,
• Capacité d’autonomie et d’initiative dans le respect de l’esprit d’équipe.

Diplômes : Titulaire d’un CAP AEPE Obligatoire
Débutant accepté

Date limite pour candidater le 1 Décembre 2022

Pour postuler : fd.aveyron@famillesrurales.org

Nom de la structure / association

Présentation de la structure

FAMILLES RURALES – AVEYRON SERVICES 
C’est avant tout des associations reconnues d'utilité publique, retrouvez-nous sur tout le territoire Aveyronnais avec des structures Petites Enfances et Enfances Jeunesses.

On vous propose un poste !!

Animateurs ou Animatrices en CDI 22h30
Venez nous rejoindre à l’accueil de loisirs de Réquista
 

Comment ça fonctionne : 

L’ACM est ouvert pour les accueils Périscolaires, les mercredis et les vacances scolaires

Rémunération mensuelle brute 1079€

Description des missions

Description des missions :

• Favoriser l’accueil et la communication avec les familles 
• Accueillir et accompagner des groupes de 3 à 16 ans 
• Encadrer les différents temps d’accueil de l’ACM
• Connaitre la réglementation des accueils collectifs de mineurs 
• Animer les groupes d’enfants/jeunes dans le cadre des projets de l’association 
• Proposer des activités originales tout en respectant le rythme des enfants/jeunes
• Veiller à la sécurité au sein de la structure  
• Travailler en équipe pour la mise en œuvre des projets pédagogique 
• Connaissance et respect du cadre réglementaire de l’ACM
• Construction de projets d’animations adaptés aux publics accueillis 
• Respecter les règles d’hygiène et de sécurité
• Participer à l’entretien des locaux 

Compétences attendues

• Avoir des capacités d’animations et la gestion de groupe
• La connaissance des besoins et du développement des enfants/jeunes 
• Les techniques d’animations adaptées 
• Mettre en place un environnement sécuriser et sécurisant 
• Avoir des capacités relationnelles et de communication : écoute, pédagogie et bienveillance
• Respect de confidentialité des informations traitées, discrétion, éthique professionnelle  
• Équipe pluridisciplinaire

Diplômes : Titulaire d’un BAFA ou CAP PE Obligatoire
Débutant accepté 
Date limite pour candidater le 1 Décembre 2022

Alors, si vous êtes :

Animateur(trice) dans l’âme, vous aimez l’univers de l’Enfance et Jeunesse ? Vous êtes reconnu(e) pour votre bienveillance, pédagogie, dynamisme et votre rigueur ? … Alors ce poste est pour vous !
 

Pour postuler : fd.aveyron@famillesrurales.org