Nom de la structure / association
Familles Rurales Aveyron Services
Présentation de la structure
Recrutement : Animateur / Animatrice Enfance
Association Familles Rurales Aveyron Services – Centre de Loisirs cite de Réquista
7 rue du Traversou, 12170 Réquista.
L'association Familles Rurales de l'Aveyron recherche un(e) animateur(trice) dynamique et motivé(e) pour rejoindre l'équipe de son centre de loisirs durant les vacances de Printemps.
Période : Du lundi 20 avril au jeudi 30 avril 2026.
Type de contrat : CEE 4 jours d'animation + 1 journée de préparation pédagogique.
Salaire brut : 66,36 € / jour.
Profil recherché
Diplôme exigé : BAFA ou CAP AEPE.
Pour postuler
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Contactez dès maintenant Monsieur Gilles LACLAU :
📞 Téléphone : 05.65.46.17.98
📧 Email : adl.requista@gmail.com
Description des missions
Mettre en œuvre le projet pédagogique de l’ACM auprès des enfants accueillis dans la structure.
- Assurer la sécurité physique, affective et morale des mineurs accueillis
Faire le suivi sanitaire des enfants : connaissance
S’assurer de la bonne utilisation et la conformité du matériel et l’utilisation des lieux
Avoir connaissance et respecter le cadre réglementaire de l’ACM
Respecter les règles d’hygiène et sécurité
- Animer et encadrer les différents temps d’accueil de l’ACM (extrascolaire)
Assurer l’accueil physique des enfants et des familles
Mettre en place des projets d’animation : prépare (lieu, matériel), organise, anime et évalue en tenant compte de l’environnement, des intérêts et des capacités des enfants.
Accompagner la vie quotidienne des enfants (repas, sieste, hygiène)
Avoir des connaissances et s’adapter au public
Participer à l’entretien du matériel et des locaux
- Participer, au sein d’une équipe, à la mise en œuvre d’un projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs de mineurs
- Participer aux réunions pédagogiques, participer à l’élaboration des objectifs pédagogiques.
- Construire avec l’équipe un projet d’animation adapté aux publics accueillis
- Participer au bilan de l’ACM et à l’évaluation du projet pédagogique
Compétences attendues
Savoirs et connaissances professionnelles:
- Connaissance de la réglementation en vigueur dans le domaine de l’enfance et la jeunesse
- Connaissance du développement moteur, psychologique et affectif de l’enfant et du jeune
- Connaissance des règles et consignes de sécurité, d’hygiène et d’alimentation dans l’ACM
- Connaissance des activités et jeux
Savoir-faire, pratiques et expériences
- Concevoir et mettre en place un environnement sécurisé et sécurisant pour l’enfant et le jeune
- Savoir analyser un problème, une situation et y remédier
- Savoir gérer une situation d’urgence, un imprévu
- Techniques d’animation
- Travailler avec des parents
- Sait utiliser les outils informatiques
Savoir-être, attitudes, comportements
- Avoir des capacités relationnelles et de communication : diplomatie, écoute, pédagogie
- Préserver le respect de l’autre et le respect du secret professionnel
- Respecter l’éthique professionnelle
- Savoir anticiper et prendre des initiatives
- Savoir rendre compte à la direction
- Etre rigoureux
- Etre disponible
- Etre capable de s’adapter aux besoins des enfants et de leurs familles.
- Avoir un grand sens de l’observation