Nom de la structure / association
Activités Sociales de l’énergie - Village vacances
Présentation de la structure
Depuis leur création en 1946 en France, les Activités Sociales de l’énergie fédèrent et rassemblent les personnels des entreprises de la branche des Industries électriques et gazières autour de valeurs et d’activités communes. Entièrement gérées par et pour les salariés de la branche des industries électrique et gazière, les Activités Sociales portent depuis qu’elles existent un projet unique dans le paysage des droits sociaux en France. Fières et attachées à leur modèle et à leurs valeurs – Solidarité, Dignité, Justice sociale – elles sont néanmoins particulièrement attentives aux changements qui traversent le monde.
La localisation du poste :
Le Village vacances est situé au cœur de la ville des Sables d’Olonne (85), établissement sur cinq étages, l’animation est au centre du village vacances. Equipé de plusieurs salles d’activités (salle de spectacle, salle enfant/jeune, salle art plastique) mais également d’un point rencontre avec un bar. Une bibliothèque est à disposition en accès libre et régulièrement actualisée et valorisée par les animations proposées. Un bureau est dédié aux animateurs. Le village vacances fonctionne grâce à une équipe jeune, dynamique et volontaire.
Description des missions
Description du poste :
Sous la responsabilité du Directeur (trice), l’Animateur(trice) assurera l’organisation et l’animation de l’ensemble des activités proposées au sein du centre de vacances (Centre de Tourisme)
- Préparer, organiser et conduire les activités intellectuelles et physiques dans le cadre du projet de séjour du centre de vacances
- Développer les actions de découverte et de valorisation de la région (patrimoines artistiques, scientifiques, muséales, archéologiques…)
- Anticiper, organiser, préparer et accueillir les événements lors de soirée sur le centre
- Participer aux réunions du collectif de direction du centre
- Garantir l’intégrité morale des personnes mineures qu’il (elle) encadre
- Réaliser, chaque semaine, un bilan écrit des activités permettant au Responsable Principal(e) de mesurer l’impact de ces activités
Compétences attendues
Expérience requise pour le poste : expérience souhaitée en animation auprès des familles, personnes âgées
Le type de contrat : CDD de décembre à février 2024, possibilité complémentaire de Avril à Novembre 2024
Niveau de rémunération : selon niveau d’étude et ancienneté à la CCAS
Les + du poste : hébergement sur place possible, 2 repas par jour travaillé, indemnité sur factures énergétiques avantages sociaux
Candidatures à adresser par mail :
Julie LE CAËR, Directrice,
julie.lecaer@asmeg.org
